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2025-16384 - DECLARANT DOUANE H/F

Fri, 03 Jul 2026 22:16:13 Z

Function : Operational activities/Customs & Foreign Trade Compliance
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Notre siège Régional de GENAY (69) recherche un(e) Déclarant(e) en douane. Rattaché(e) au Responsable douane Régional. Vous veillez au respect des réglementations douanières. Plus concrètement, vous intervenez sur les domaines et les missions ci-dessous : o Expertise métier o Actualiser constamment ses connaissances sur les législations et les réglementations douanières o Assurer un rôle de conseiller o Relation clients o Participer aux appels d'offre o Gérer les anomalies clients sur le plan douanier o Support à la production o Etablir et réaliser la saisie informatique des déclarations en douane o Superviser l'archivage des documents douaniers o Présenter en douane les déclarations o Gérer les dysfonctionnements auprès des administrations douanières

Nous recherchons une personne autonome, sachant négocier, capable de gérer différentes situations, son temps et ses priorités ! On souhaite que notre futur(e) Déclarant(e) en douane , de formation BAC + 2 en commerce international ou en transport logistique, ait envie de découvrir ce métier. L'équipe douane vous accompagne avec un parcours de formation adapté. Une formation au sein de l'ISTELI est recommandée mais pas obligatoire. Alors, prêt à relever ce défi ? Rejoignez-nous !
Location : GENAY (69)
Minimum level of education required : ASSOCIATE DEGREE / VOCATIONAL STUDIES

2026-17796 - CHEF-FE D'EQUIPE H/F

Fri, 03 Jul 2026 12:20:53 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
GEODIS CONTRACT LOGISTICS RHONE ALPES recherche pour son site logistique de Saint Vulbas : Un(e) Chef-fe d'équipe Vous participerez activement aux missions suivantes : - Accueillir, animer votre équipe à travers les briefs de prise de poste - Délivrer une prestation conforme aux exigences de notre client - Suivre l'activité de votre service : pilotage et optimisation de la productivité service et individuelle, reporting à votre hiérarchie, correction des heures de service et remonté au RH. - Intégrer, former, développer vos collaborateurs : mise en performance, polyvalence - Identifier & résoudre les dysfonctionnements : ajuster les équipes aux volumes et urgences. - Être force de propositions d'améliorations, participer aux chantiers lean. - Être ambassadeur de la politique qualité du groupe, en tant que manager vous êtes exemplaire - Réaliser avec vos collaborateurs directs l'Entretien Annuel Professionnel (EAP) - Optimiser les stocks, gérer les inventaires, etc.

Fort d'une 1ère expérience réussie en tant que manager ou aspirant manager, dans le domaine de la logistique, de l'industrie, de l'agroalimentaire, de la restauration ou de la grande distribution. Ou bien Jeune diplômé (e), Titulaire d'un Bac +2 à Bac +5 vous souhaitez goûter au terrain et que l'on vous confie une première expérience en management. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), disponible, dynamique, vous êtes à l'aise avec l'informatique, le pack office, vous aimez organiser, structurer votre environnement. Vous recherchez une expérience motivante, dynamique et qui vous permettra de mettre en application votre savoir-faire ? Vous êtes curieux(se), vous avez toujours eu envie d'en savoir plus, de connaitre chaque détail ? Vous avez un parcours atypique mais vous êtes déterminé(e) à nous rejoindre ? N'hésitez pas, votre motivation, votre énergie et votre soif d'apprendre seront très appréciés !
Location : SAINT-VULBAS
Minimum level of education required : ASSOCIATE DEGREE / VOCATIONAL STUDIES

2026-17438 - Project manager M/F

Wed, 01 Jul 2026 22:24:56 Z

Function : Support function/Logistic & Transport Solutions Design
Type of assignment : Full-time Temporary
Position description :
1. Defining and Developing Projects Outcome: Develop projects based on customer needs and internal procedures. Develops a standard project methodology. Prepares project plans and budgets. Allocates tasks within the project team. Communicates and finalizes the project plan with the client. 2. Executing and Implementing Projects Outcome: Execute projects according to the project plan and internal procedures. Manages project administration. Leads and mentors project teams. Chairs project team meetings. Coordinates with suppliers for execution and delivery. Executes project tasks and follows up on actions. Hands over project results and supports implementation. Closes project activities. 3. Monitoring and Evaluating Projects Outcome: Monitor and evaluate projects to take timely actions and improve methodologies. Communicates and reports to clients and internal stakeholders. Resolves issues. Monitors project progress and costs. Initiates corrective measures and crisis management if necessary. Manages scope changes and evaluates the project. These responsibilities ensure that projects are delivered within budget and on schedule, meeting customer needs and adhering to internal procedures.

Job Requirements: Bachelor's degree level or equivalent (HBO work and thinking level) Experience in logistics Experience in managing projects Specific Skills and Competencies: Social skills necessary for maintaining deep internal and external contacts at all levels of the organization Analytical ability and vision to translate policy into practical matters and vice versa
Location : Venlo
Minimum level of education required : BACHELOR'S DEGREE
Language / Level :
Dutch : Fluent
Language / Level :
English : Fluent

2026-17301 - CARISTE MANUTENTIONNAIRE H/F

Wed, 01 Jul 2026 22:18:49 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
-Préparer / contrôler les commandes et charger les camions - Assurer la réception et le contrôle des marchandises : état général, quantité, référence. - Trier et classer les unités de manutention dans le respect des consignes de sécurité et du planning Transport à l'aide de divers engins de manutention

Vous êtes dynamique, adroit(e) et précis(e) et avez un bon sens de l'organisation. Vous possédez notamment des connaissances sur les principes d'équilibrages des charges. CACES 1 et 3 !
Location : PERRIGNY
Minimum level of education required : AUTRE/OTHER

2026-17379 - Assistant(e) Chef de Projet RSE et Bureau d'Études H/F

Wed, 01 Jul 2026 06:58:56 Z

Function : Support function/Logistic & Transport Solutions Design
Type of assignment : Apprenticeship
Position description :
Vous préparez un Bac +4 ou Bac +5 en gestion de projet et souhaitez vivre une expérience riche, polyvalente et valorisante dans le secteur du transport et de la logistique ? Rejoignez notre agence GEODIS de Dissay (proche Poitiers) ! Intégrer notre équipe, c'est évoluer au cœur d'un environnement régional dynamique, qui couvre 9 sites : Bourges, Châteauroux, Guéret, Limoges, Brive, Périgueux, Cahors, Angoulême et Poitiers. Bien que votre poste soit basé à Poitiers, vous serez en contact direct et régulier avec des interlocuteurs variés au sein de l'ensemble de ces agences. Rattaché(e) à notre service RSE & Communication (3 personnes) vous travaillerez en transversal avec notre Bureau d'Études (4 personnes), dans une équipe multi-métiers, ouverte et bienveillante. Vous serez ainsi amené(e) à échanger sur des sujets variés avec des responsables métiers, des commerciaux, des animateurs RSE, des relais communication etc. Quelques déplacements ponctuels dans la région sont à prévoir pour accompagner vos projets et rencontrer vos interlocuteurs. Vos missions : • Projet fil rouge : organiser une Journée de l'Environnement en juin 2027 sur l'ensemble des 9 agences (ateliers de sensibilisation, animations, communication…) ; • Participer à la gestion de notre parc de véhicules (VL, PL, SPL) ; • Proposer et mettre en œuvre des actions sur la gestion des déchets ; • Piloter et suivre les KPI's en lien avec le Bureau d'Études et le service Achats/Infra/Parc ; • Traiter les demandes de simulations et appels d'offres des équipes commerciales, en appui au Bureau d'Études ; • Participer à d'autres projets structurants pour la Région, en lien direct avec notre Directeur Projet. Basé à Poitiers (Dissay) – Démarrage septembre 2026

Profil recherché : • Préparer une formation supérieure Bac +4 ou Bac +5 en gestion de projet • Disposer d'une première expérience en alternance, stage long et/ou job d'été • Avoir déjà eu l'occasion de participer à des projets • Avoir une appétence pour la communication, l'organisation d'évènements et la gestion de sujets variés • Être à l'aise en communication écrite et orale (y compris par téléphone) • Curiosité, proactivité, force de proposition, rigueur et sens de l'organisation • Avoir déjà eu l'opportunité de travailler avec des interlocuteurs de métiers différents, être capable de passer facilement d'un sujet à l'autre • Maîtrise du Pack Office, en particulier Excel, indispensable • Rythme d'alternance idéal : 1 semaine école / 3 semaines entreprise Pourquoi nous rejoindre ? • Des missions concrètes et à fort impact RSE • Un accompagnement sur-mesure et un environnement stimulant • Des sujets variés pour apprendre et grandir professionnellement • L'opportunité de développer votre réseau et vos compétences au sein d'un groupe de référence Envie de booster votre parcours ? Adressez votre CV et lettre de motivation
Location : Poitiers
Minimum level of education required : MASTER'S DEGREE

2026-17195 - Assistant(e) Déclarant(e) Douane en alternance H/F

Tue, 30 Jun 2026 22:17:59 Z

Function : Operational activities/Customs & Foreign Trade Compliance
Type of assignment : Intern or other Job types
Position description :
Au sein notre service Douane et Overseas sur notre agence d'Angoulême, vous contribuerez à la maîtrise des risques juridiques et financiers ainsi qu'à la protection des intérêts de l'entreprise en garantissant la conformité des opérations avec les règlementations (douanières, communautaires etc.) et les process Groupe. Dans ce cadre, pourront vous être confiées les missions suivantes : - Participer à l'établissement et à la saisie informatique des déclaration d'importation, d'exportation et de transit pour tout régime douanier (établissement du montant des droits et taxes, communication des renseignements concernant la nature des marchandises, vérification de la conformité des pièces justificatives fournies par le client avec la règlementation en vigueur) ; - Sous la supervision de l'équipe, gérer les anomalies, les réclamations et les litiges sur le plan douanier ; - Assurer un rôle de conseiller auprès des collaborateurs dont l'activité est impactée par les règlementations douanières (production, commerce...). Cette liste n'est pas exhaustive, vos missions seront affinées au fur et à mesure de l'année afin que vous puissiez vous familiariser progressivement à l'ensemble des formalités douanières.

Titulaire d'un diplôme de niveau bac+2 en commerce international ou en transport international, vous souhaitez vous orienter vers le métiers de déclarant douane via la formation proposée à l'ISTELI. Reconnu(e) pour votre rigueur et votre curiosité, vous aimer travailler en équipe dans un environnement international. Vous disposez d'une forte orientation client et être à l'écoute des besoins de vos interlocuteurs pour les conseiller au mieux dans une relation de partenariat. Une forte appétence pour la gestion documentaire est nécessaire pour la réussite de vos missions.
Location : Angoulême
Minimum level of education required : ASSOCIATE DEGREE / VOCATIONAL STUDIES

2026-17768 - Warehouse Team Leader (Nights)

Tue, 30 Jun 2026 08:41:00 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Key Activities / Accountabilities • Track hours within their team to allow accurate allocation by the Shift Manager • Lead employees / temps within the DC to provide excellent customer service • Coordinate with Supervisor and or Shift Manager to ensure customer orders are ready in line with scheduled departures, that inbound orders are booked in and put away ready for outbound orders in line with KPI, that value added activities are on schedule to the correct standards • Monitor productivities • Facilitate efficient movement / transit of goods throughout the DC • Ensure all equipment is used in a safe and efficient manner following defined procedures • Assist in training activities • Lead by example at all times • Maintain equipment in a neat, clean and orderly fashion and promote this practice • Participate in re-work and project work as required by the customer • Assist in maintaining the security of the DC by promoting processes which promote the safety and security of the DC • Assist in completing RCA's/8D's to establish reasons for discrepancies and suggest mitigating or preventative measures. • Work with Shift Manager to ensure ISO / HMRC / SMS / HSE compliance for assigned facilities • Assist in maintaining physical properties and promote and ensure a clean and safe work environment • Promote GEODIS in a positive and ethical manner always • Carry out any reasonable request

Essential Education and/ or Training • Minimum 3 to 5 years related warehouse and/or distribution centre experience • 1 year of supervisory experience preferred • GCSE's in Maths, English and Science (grades A to C) Preferred Experience and Knowledge • Ability to read and write simple instructions, memos, and reports • Assist in providing ideas to improve their team's function • Ability to apply common sense understanding to carry out instructions provided by written, oral or diagram form • Experience with warehouse equipment Necessary Technical / Functional Skills • Assist in overcoming Logistical Constraints within their specific team in the DC • Assist in producing class leading performance and adherence to their team's KPI's • Ability to use Microsoft Office and Excel
Location : Unit B Roman Avenue, Optimus Point, Leicester, LE3 8JT

2026-17396 - RESPONSABLE DE QUAI ARRIVAGE H/F H/F

Mon, 29 Jun 2026 22:24:29 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Management Définir (en lien avec son management) les objectifs de ses équipes et l'ensemble des moyens (financiers, humains, techniques) nécessaires à leur atteinte. Piloter l'adéquation des moyens humains et matériels aux besoins de l'activité en anticipant les plannings matériels et collaborateurs (anticipation du recours à l'intérim, de la gestion des congés…). Animer, mobiliser et motiver les membres de l'équipe. Fixer les objectifs individuels, réaliser les EAP. S'assurer du développement des compétences des équipes (coaching, conseils de formation…) et s'assurer de la continuité de l'activité (identification de back up…). Assurer l'intégration et l'accueil de nouveaux collaborateurs et intérimaires. Être garant du respect des réglementations en vigueur, notamment sociale (temps de travail, etc.). Analyser et optimiser l'ensemble des indicateurs de son activité (qualité, productivité, rentabilité) et en assurer le reporting auprès de son management. Pilotage de l'activité du quai Être responsable du bon déroulement des opérations de manutention dans le respect des objectifs de qualité et de productivité : déchargement des véhicules, le tri et ventilation des unités de manutention dans les travées prévues et le pointage. Le responsable peut être amené à participer aux opérations de manutention. Être responsable du respect des délais de traitement de son activité. Prendre les mesures d'urgence nécessaires en cas de problème / d'anomalie pouvant se traiter immédiatement. Alerter sa hiérarchie en cas de problème / d'anomalie ne relevant pas de sa responsabilité. Piloter les flux administratifs (envoi ou réception du flux EDI) afin d'assurer la concordance colis écriture. QSE Être responsable des règles de sécurité des biens et des personnes (sécurisation des véhicules, plombage/déplombage, flashage, port des équipements…) et de manutention interne, ainsi que de l'ensemble des processus de son domaine. Être responsable de la propreté / du rangement du quai et du bon fonctionnement des matériels et outils mis à disposition au sein de son secteur. Contribuer activement à la propreté des véhicules dans le respect des règles internes en matière d'environnement (tri sélectif, etc.). Mettre en œuvre le plan d'action qualité. Être responsable de la gestion des risques sur le quai (risques de manutention, risques liés aux produits spécifiques : matières dangereuses, animaux vivants, etc.)

Vous avez une expérience significative dans le management d'équipe. Vous avez des connaissances de l'activité transport : fonctionnement du quai. Vous savez utiliser les logiciels et outils informatiques nécessaires à votre fonction. Vous avez connaissance des moyens et techniques de port et de chargement (dont postures, symboles de manutention...) Vous êtes autonome, avez un esprit d'analyse, savez gérer votre stress, savez gérer votre temps et vos priorités et avez connaissance des techniques d'évaluation et de gestion des risques.
Location : LE MANS
Minimum level of education required : AUTRE/OTHER

2026-17759 - Responsable d'Exploitation Adjoint H/F H/F

Mon, 29 Jun 2026 22:24:27 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Rattaché(e) au Directeur d'Exploitation, le/la Responsable d'Exploitation Adjoint(e) participe au pilotage opérationnel de l'activité transport afin de garantir la qualité de service, la performance économique et le respect des engagements clients, dans un environnement exigeant et orienté amélioration continue. Vos missions : Management et accompagnement des équipes Encadrer, accompagner et soutenir les équipes opérationnelles au quotidien Assurer la continuité de service à travers la gestion des plannings et des absences Veiller à l'adéquation des ressources humaines avec les besoins de l'activité Participer à l'anticipation des besoins de recrutement, d'intérim et de mobilité interne Développer les compétences des collaborateurs et accompagner leur montée en compétence Définir les objectifs individuels et suivre régulièrement leur réalisation Réaliser les évaluations individuelles et accompagner la performance des équipes Veiller à la qualité du climat social sur le site Pilotage de l'exploitation et de la performance opérationnelle Élaborer, piloter et optimiser le plan de transport dans une logique de performance, de productivité et de maîtrise des coûts Garantir la bonne exécution des opérations dans le respect des objectifs de qualité de service Définir les ressources optimales à déployer (humaines, matérielles et financières) afin d'atteindre les objectifs opérationnels Prioriser les actions et réaliser les arbitrages nécessaires en tenant compte des enjeux économiques et qualitatifs Suivre les indicateurs clés de performance et mettre en œuvre les plans d'actions associés Assurer le reporting et l'analyse de l'activité afin de proposer des axes d'amélioration continue Participer à la stratégie de gestion des ressources (flotte propre / sous-traitance) Anticiper les pics d'activité et les besoins opérationnels Gestion des sous-traitants et des partenaires Participer à la sélection, au référencement et au développement des partenaires transport Mettre en place des accords de partenariat avec les sous-traitants afin de sécuriser l'activité et en assurer la gestion opérationnelle Évaluer les fournisseurs et piloter les plans d'actions correctifs si nécessaire Veiller au respect des obligations réglementaires liées à la sous-traitance Commerce et relation clients Proposer aux clients et prospects des solutions de transport adaptées à leurs besoins Assurer l'interface avec les clients et les parties prenantes externes Superviser la bonne application des accords clients lors de l'exécution des prestations Participer à la politique de satisfaction globale des parties prenantes QHSE, conformité et sécurité Garantir l'application des politiques et processus internes QSE Garantir le respect des règles de sécurité des biens et des personnes Alerter la direction en cas d'accident ou de situation critique impliquant un collaborateur ou un sous-traitant

Expérience confirmée de minimum 3 ans dans le management dans une entreprise de plus de 50 Capacités d'organisation, d'analyse et de gestion des priorités Leadership, sens du terrain et aptitude à fédérer les équipes Orientation résultats et satisfaction client Maîtrise des outils informatiques (Excel, outlook…)
Location : LE MANS
Minimum level of education required : BACHELOR'S DEGREE

2026-17748 - Coordinateur logistique Drusenheim H/F

Mon, 29 Jun 2026 22:24:16 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Nous sommes à la recherche d'un coordinateur logistique pour intégrer notre activité logistique spécialisée en gestion de stock. En tant que coordinateur logistique vos missions sont les suivantes : -Relation et suivi des commandes de matières premières et packaging - Suivi de la commande à la livraison pour - Assurer les productions du client -Gestion des volumes et des stocks pour respect des obligations règlementaires

De formation supérieure en logistique ou en commerce international vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes familier avec l'utilisation de l'anglais en milieu professionnel.
Location : Drusenheim
Minimum level of education required : ORDINARY NATIONAL DIPLOMA (OND) / HNC /HND OR EQUIVALENT

2026-17746 - Cariste en industrie Drusenheim en journée H/F H/F

Mon, 29 Jun 2026 22:24:12 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Dans le cadre de notre activité logistique industrielle in situ, nous recherchons un cariste H/F. A ce titre vos missions sont les suivantes : - Déplacer les matières premières et packaging avec les équipements de manutention appropriés. (Caces 1 - 3 - 5) -Approvisionner les lignes de production en temps opportun. -Respecter les procédures de sécurité et les normes de l'entreprise en matière de manutention de charges lourdes. -Collaborer avec l'équipe de production pour assurer un flux de travail efficace. -Signaler tout incident ou problème lié à la manutention de charges lourdes à la direction.

Vous êtes cariste de formation, vous êtes en possession a minima des Caces 1-3-5, l'idéal étant d'être en possession des Caces 1 - 2 - 3 - 4 - 5 ainsi que du pont roulant. Une formation en interne sera réalisée en fonction des caces que vous possédez. Poste en journée.
Location : Drusenheim
Minimum level of education required : AUTRE/OTHER

2026-17744 - Cariste en industrie Strasbourg H/F H/F

Mon, 29 Jun 2026 22:24:08 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Dans le cadre de notre activité logistique industrielle in situ, nous recherchons un cariste H/F. A ce titre vos missions sont les suivantes : - Déplacer les matières premières et packaging avec les équipements de manutention appropriés. (Caces 1 - 3 - 5) -Approvisionner les lignes de production en temps opportun. -Respecter les procédures de sécurité et les normes de l'entreprise en matière de manutention de charges lourdes. -Collaborer avec l'équipe de production pour assurer un flux de travail efficace. -Signaler tout incident ou problème lié à la manutention de charges lourdes à la direction.

Vous êtes cariste de formation, vous êtes en possession a minima des Caces 1-3-5, l'idéal étant d'être en possession des Caces 1 - 2 - 3 - 4 - 5 ainsi que du pont roulant. Une formation en interne sera réalisée en fonction des caces que vous possédez. Le poste présente une évolution à moyen terme sur un poste de supervision.
Location : Strasbourg
Minimum level of education required : AUTRE/OTHER

2026-17742 - Cariste en industrie Strasbourg en journée H/F H/F

Mon, 29 Jun 2026 22:24:04 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Dans le cadre de notre activité logistique industrielle in situ, nous recherchons un cariste H/F. A ce titre vos missions sont les suivantes : - Déplacer les matières premières et packaging avec les équipements de manutention appropriés. (Caces 1 - 3 - 5) -Approvisionner les lignes de production en temps opportun. -Respecter les procédures de sécurité et les normes de l'entreprise en matière de manutention de charges lourdes. -Collaborer avec l'équipe de production pour assurer un flux de travail efficace. -Signaler tout incident ou problème lié à la manutention de charges lourdes à la direction.

Vous êtes cariste de formation, vous êtes en possession a minima des Caces 1-3-5, l'idéal étant d'être en possession des Caces 1 - 2 - 3 - 4 - 5 ainsi que du pont roulant. Une formation en interne sera réalisée en fonction des caces que vous possédez.
Location : Strasbourg
Minimum level of education required : AUTRE/OTHER

2026-17409 - CHEF-FE D'EQUIPE H/F

Mon, 29 Jun 2026 22:19:25 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
GEODIS CONTRACT LOGISTICS RHONE ALPES recherche pour son site logistique de Saint Quentin Fallavier : Un(e) Chef-fe d'équipe Vous participerez activement aux missions suivantes : - Accueillir, animer votre équipe à travers les briefs de prise de poste - Délivrer une prestation conforme aux exigences de notre client - Suivre l'activité de votre service : pilotage et optimisation de la productivité service et individuelle, reporting à votre hiérarchie, correction des heures de service et remonté au RH. - Intégrer, former, développer vos collaborateurs : mise en performance, polyvalence - Identifier & résoudre les dysfonctionnements : ajuster les équipes aux volumes et urgences. - Être force de propositions d'améliorations, participer aux chantiers lean. - Être ambassadeur de la politique qualité du groupe, en tant que manager vous êtes exemplaire - Réaliser avec vos collaborateurs directs l'Entretien Annuel Professionnel (EAP)

Qui êtes-vous ? Fort d'une 1ère expérience réussie en tant que manager ou aspirant manager, dans le domaine de la logistique, de l'industrie, de l'agroalimentaire, de la restauration ou de la grande distribution. Ou bien Jeune diplômé (e), Titulaire d'un Bac +2 à Bac +5 vous souhaitez goûter au terrain et que l'on vous confie une première expérience en management. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), disponible, dynamique, vous êtes à l'aise avec l'informatique, le pack office, vous aimez organiser, structurer votre environnement. Vous recherchez une expérience motivante, dynamique et qui vous permettra de mettre en application votre savoir-faire ? Vous êtes curieux(se), vous avez toujours eu envie d'en savoir plus, de connaitre chaque détail ? Vous avez un parcours atypique mais vous êtes déterminé(e) à nous rejoindre ? N'hésitez pas, votre motivation, votre énergie et votre soif d'apprendre seront très appréciés ! Ce que nous vous offrons : Pour commencer, vous aurez l'opportunité d'évoluer au sein d'un groupe à dimension internationale, qui saura vous former et vous accompagner dans vos fonctions. De plus, vous aurez accès aux avantages suivants : - Plan d'épargne salariale avec abondement - Paniers repas - Primes d'intéressement et de participation - CSE et avantages associés (chèques cadeaux/vacances…) - Rémunération sur 13 mois
Location : SAINT QUENTIN FALLAVIER
Minimum level of education required : ASSOCIATE DEGREE / VOCATIONAL STUDIES

2026-17322 - CHEF D'EQUIPE H/F

Mon, 29 Jun 2026 22:18:42 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Nous recherchons notre futur(e) Chef d'Equipe. Vos missions : Encadrer, motiver et accompagner votre équipe au quotidien Définir les objectifs et organiser les moyens nécessaires à leur atteinte Participer à la gestion des plannings, des congés et au recrutement (intérim, nouveaux collaborateurs) Assurer la formation, l'intégration et le développement des compétences de vos collaborateurs Garantir le respect des réglementations et assurer la continuité de l'activité Suivre et optimiser les indicateurs de performance (qualité, productivité, rentabilité) Opérations de manutention : Superviser et participer aux opérations : chargement/déchargement, tri, pointage, contrôle des colis Gérer les urgences et alerter en cas d'anomalie QSE : Faire respecter les règles de sécurité et les process internes Veiller à la propreté et au bon fonctionnement du quai et des matériels Contribuer à la gestion des risques liés à la manutention et aux produits spécifiques

Votre profil : Expérience en management d'équipe et opérations logistiques Bonne connaissance des processus métier, du fonctionnement du quai et du réseau transport Maîtrise des outils informatiques et matériels liés à l'activité Capacité à gérer un budget et à traiter des marchandises réglementées Sens du service, organisation, réactivité et esprit d'équipe Rejoignez GEODIS et participez à notre succès !
Location : GENAY
Minimum level of education required : AUTRE/OTHER

2026-17316 - INVENTORISTE H/F

Mon, 29 Jun 2026 22:18:26 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Dans le cadre du lancement d'une nouvelle activité, GEODIS CONTRACT LOGISTICS RHONE ALPES recherche pour son site logistique de Saint Quentin Fallavier : Un(e) Inventoriste L'inventoriste effectue tout inventaire demandé et assure les inventaires tournants sur une ou plusieurs références afin de garantir la conformité des stocks tant physiques que théoriques. Vous participerez activement aux missions suivantes : - Garantir l'alignement des stocks physiques et informatiques, - Effectuer les inventaires tournants sur une ou plusieurs références, - Enregistrer les mouvements de régulation, - Proposer et mettre en œuvre des solutions pour améliorer la performance, - Respecter les consignes décrites dans les modes opératoires.

Qui êtes-vous ? Vous avez le goût du terrain et une appétence pour le domaine de la logistique ? Vous recherchez une expérience motivante, dynamique et qui vous permettra de mettre en application votre savoir-faire ? Vous êtes curieux(se), vous avez toujours eu envie d'en savoir plus, de connaitre chaque détail ? Vous avez un parcours atypique mais vous êtes déterminé(e) à nous rejoindre ? N'hésitez pas, votre motivation, votre énergie et votre soif d'apprendre seront très appréciés ! Le plus : vous possédez les CACES R489 5 et 6 à jour. Ce que nous vous offrons : Pour commencer, vous aurez l'opportunité d'évoluer au sein d'un groupe à dimension internationale, qui saura vous former et vous accompagner dans vos fonctions. De plus, vous aurez accès aux avantages suivants : - Plan d'épargne salariale avec abondement - Paniers repas - Primes d'intéressement et de participation - CSE et avantages associés (chèques cadeaux/vacances…) - Rémunération sur 13 mois
Location : SAINT QUENTIN FALLAVIER
Minimum level of education required : HIGH/SECONDARY SCHOOL DEGREE

2026-17259 - UN(E) RESPONSABLE QUAI NUIT H/F

Mon, 29 Jun 2026 22:17:56 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Au sein de l'agence GEODIS Distribution & Express de Bordeaux (33), rattaché(e) au Directeur d'Exploitation, vous organisez et contrôlez le travail des Responsables de Secteur Quai et/ou des Opérateurs de Quai en conformité avec les processus QSE, dans le respect de la réglementation en vigueur et des objectifs de productivité. Pour cela vous devrez : • Définir les objectifs de ses équipes et l'ensemble des moyens notamment participer, le cas échéant, à l'élaboration du budget de son domaine, • Piloter l'adéquation des moyens humains et matériels aux besoins de l'activité en anticipant les plannings matériels et collaborateurs, • Animer, mobiliser et motiver les membres de l'équipe, • Être garant du respect des réglementations en vigueur, notamment sociale, • Analyser et optimiser l'ensemble des indicateurs de son activité et assurer le reporting à son responsable, • Être responsable du bon déroulement des opérations de manutention dans le respect des objectifs de qualité et de productivité, • Être garant des règles de sécurité des biens et des personnes, • Mettre en oeuvre le plan d'action qualité, • Être responsable de la gestion des risques sur le quai.

Véritable Manager de terrain et vous êtes pourvu d'une expérience significative au sein d'une entreprise de transport. Vos capacités managériales ne sont plus à démontrer. A l'aise avec les outils informatiques, vous êtes capable d'analyser votre activité et de proposer des actions correctrices. Votre disponibilité et réactivité, ainsi que votre capacité à travailler en équipe et à vous organiser en fonction des priorités, vous permettront de réussir pleinement dans vos fonctions.
Location : BRUGES
Minimum level of education required : HIGH/SECONDARY SCHOOL DEGREE

2026-17623 - Warehouse Operative PM Shift

Mon, 29 Jun 2026 09:39:39 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
The purpose of the job is to perform various tasks depending on needs and department you work for. You will be working closely with your Team Leader and helping him with all day to day tasks. • Loading and unloading delivery trucks • Process Adherence • Reporting Hazards/Incidents • Picking orders using hand-hand scanner from the storage space and bringing them for packing • Preparing picked goods in packing area • Housekeeping

• Basic English and Maths Education • Previous warehouse experience • Basic knowledge of computer and programs
Location : Geodis Mattel, Optimas Point, Unit 8 Roman Ave, Leicester LE3 8JT

2026-17721 - CHEF DE PROJET LOGISTIQUE H/F

Mon, 29 Jun 2026 09:31:06 Z

Function : Support function/Logistic & Transport Solutions Design
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
GEODIS CONTRACT LOGISTICS FRANCE recrute pour sa Direction de projets, un chef de projet logistique (H/F). Le chef de projet coordonne l'ensemble du travail à effectuer pour mener à bien un projet (nouveau dossier / réingénierie). Il/Elle est le relais entre le responsable opérationnel et le responsable commercial. Animation et pilotage des projets et réingénierie  Définit et réunit les acteurs du projet  Suit l'ensemble des étapes du projet en communiquant en interne, et vers les clients, les états d'avancements. Il alerte les parties concernées lorsque des points bloquants apparaissent et déclenche, au besoin, une réunion d'arbitrage  Déploie, sur la base des éléments du Bureau d'Etudes, les nouveaux projets dans le respect des délais et budgets alloués Anime les réunions d'analyse de risque (AMDEC, …) et s'assure de la clôture des actions qui en sont issues  S'assure de la mise à disposition des documentations et des dossiers en lien avec les exigences clients (ex : dossier PPAP PSA, …).  Transfère en production le dossier à la fin du projet en tenant compte, notamment, des objectifs qualité dont la « non livraison de produits non conformes » au client final. Il réalise et supervise le retour d'expérience du projet concerné.  Pilote des dossiers « réingénierie » sur décision du Comité de Direction

Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur ou Master 2 en management Supply Chain, spécialisation Transport & Logistique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en conduite de projets logistiques. Vos atouts : Aisance en communication écrite et orale; Compétences relationnelles pour animer, négocier et convaincre Gestion de l'avancée du projet et alerter des difficultés et des mesures correctives mises en place Votre profil technique : Excel niveau expert (création de macros, VBA, ….) et Power BI Connaissance de WMS (type Infolog/Reflex/Manhattan) et Autocad Ce poste nécessite de nombreux déplacements nationaux Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance en communication écrite et orale. Le travail en équipe et vos capacités à manager et fédérer feront la différence. L'Indispensable : Vous recherchez un réel projet professionnel qui vous permette d'évoluer dans un univers où l'autonomie, la prise d'initiative, le développement des compétences et la dimension humaine sont importants. Ce que nous vous offrons : Salaire attractif sur 13 mois + variable + véhicule de fonction - 12 RTT - Prime d'intéressement - Prime de participation - Télétravail - Plan d'épargne salarial avec abondement + PERCO - CSE et avantages associés (chèques cadeaux/vacances…)
Location : Evry 91040
Minimum level of education required : MASTER'S DEGREE
Language / Level :
English : Fluent

2026-17708 - Business Improvement Specialist M/F

Sat, 27 Jun 2026 22:07:10 Z

Function : Support function/Logistic & Transport Solutions Design
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
I. Operational Excellence Support and improve operational processes to ensure efficient service delivery in line with agreements. II. Change Management Contribute to smooth and effective implementation of changes in core applications, meeting stakeholder requirements. III. Implementation Projects Take ownership of responsibilities in implementation projects to deliver new customers, applications, upgrades, and migrations on time and within budget. IV. Data Management & Analytics Enhance integration and accessibility of data across systems, focusing on productivity, KPIs, and invoicing. V. Knowledge & Expertise Development Maintain up-to-date knowledge of core applications and processes to support operations and fulfill responsibilities in change management, project implementation, and data analytics.

• Completed relevant training at HBO level or obtained through knowledge and/or experience (minimum of 3 years relevant experience). • Knowledge of and experience in the logistics sector. • Knowledge of automated distribution and storage systems. • Knowledge of office applications. • Knowledge of Geodis core applications is an advantage. • Experience with process optimizations and improvement projects. • Experience with project-based work. • Prior to the start of the employment relationship, an employee with Dutch nationality must provide a Certificate of Good Conduct to GEODIS, which is requested from the municipality in which the employee lives (in most cases digitally) on the basis of a profile issued by GEODIS. Employees with a nationality other than Dutch are required to produce a similar document, issued by the competent authorities in their home country. • This document must be re-applied for and issued every 5 years. Specific job characteristics and skills • Good process oriented analytical skills. • Social skills, required for dealing with stakeholders within and outside the organization. • Ability to accurately receive and document relevant information. • Reliability - take ownership of your responsibilities. • Flexibility in carrying out various activities. • Good oral and written communication skills in Dutch and English required. • Additional oral skills in German and/or Polish are an advantage.
Location : Rotterdam
Minimum level of education required : BACHELOR'S DEGREE
Language / Level :
English : Fluent
Language / Level :
Dutch : Fluent