Esportare RSS delle offerte - Seulement les offres à la une : No / Entité de rattachement : Legal entity-->GEODIS-->CZECH REPUBLIC-->GEODIS Czech Republic s.r.o., Legal entity-->GEODIS-->FRANCE-->GEODIS D&E Seine-et-Marne, Legal entity-->GEODIS-->IRELAND-->GEODIS Ireland Limited, Legal entity-->GEODIS-->FRANCE-->GEODIS Road Transport

2026-18013 - SUPERVISEUR CAMIONNAGE H/F

Thu, 20 Aug 2026 10:30:46 Z

Professione : Operationnal activities/Linehaul
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Le Groupe GEODIS compte 5 Lines of Business. Au sein de la Région IDF, vous êtes rattaché(e) à la Line of Business "Distribution & Express", regroupant les activités de Messagerie et d'Express sur la Région parisienne et départements avoisinants. Directement rattaché(e) au Responsable camionnage, vous intégrerez l'agence Geodis Seine et Marne à Melun, comprenant 14 collaborateurs. Au sein d'une équipe de 3 superviseurs, vous animerez fonctionnellement une équipe de conducteurs afin d'organiser, de piloter et de contrôler le déroulement des opérations de livraison et d'enlèvement des marchandises sur votre secteur. Votre rôle sera de garantir le respect de la réglementation en vigueur et la conformité des opérations avec les objectifs de qualité, de productivité et de sécurité. En outre, vous contribuerez à la satisfaction client et à la bonne image du Groupe dans le respect des réglementations applicables. A ce titre, vos missions seront les suivantes : 1- GESTION OPÉRATIONNELLE : A/ PRÉPARATION & MISE EN PLACE DES TOURNÉES - Participer au Géocodage quotidien. - Sur la base du débriefing de la veille et des différents reporting, préparer les tournées :  en contrôlant le bon déroulement des opérations de chargement pour les départs en tournée,  en prenant en compte la relivraison des colis en souffrance,  en respectant les objectifs de performance,  en utilisant les outils d'ordonnancement,  en choisissant le jeu de tournée adapté à l'activité de la journée. - Répartir le travail entre les conducteurs et leur donner les informations nécessaires à la bonne exécution de la tournée ; - Réaliser quotidiennement le Top Conducteur ; - Contrôler la gestion des palettes Europe. B/ DÉROULEMENT DES TOURNÉES - Contrôler et renseigner le statut des OT non mis en livraison dans le TMS ; - Superviser les tournées en temps réel ; - Traiter les anomalies remontées par les conducteurs en cours de tournée ; C/ RETOUR DES TOURNÉES - Superviser sur son secteur les activités en lien avec le retour des tournées (sur son créneau horaire) ; - En dehors de son créneau horaire, se coordonner avec les exploitants camionnage en charge du retour de ses tournées. 2- MANAGEMENT : - Définir les objectifs de l'équipe et l'ensemble des moyens (financiers, humains, techniques) nécessaires à leur atteinte ; - Piloter l'adéquation des moyens humains et matériels et mettre en adéquation les besoins de l'activité et les ressources ; - S'assurer du développement des compétences des équipes et s'assurer de la continuité de l'activité ; - Être garant du respect des réglementations en vigueur, notamment sociale. 3-QSE : - Superviser sur son secteur la bonne application des processus de qualité, de sureté et de sécurité, le bon entretien et fonctionnement des matériels, le respect de la propreté des zones de travail et la gestion des infrastructures ; - Optimiser l'ensemble des indicateurs de son activité (qualité, productivité, rentabilité

Vous justifiez impérativement d'une expérience de 3 à 5 ans sur une fonction similaire au cœur d'un environnement opérationnel du secteur du transport. Efficace et organisé(e), vous possédez d'excellentes compétences analytiques et êtes reconnu(e) pour votre esprit de synthèse. Vos connaissances en termes de législation au sein du secteur du transport ont pu être éprouvées et vos compétences à piloter une équipe sont avérées et reconnues. Votre capacité d'adaptation vous permet de mener à bien vos challenges et vous savez faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe et d'autonomie dans votre travail.
Luogo : BRIE COMTE ROBERT
Livello d'istruzione minimo richiesto : BAC+2 / BTS / DUT

2026-17989 - Alternant superviseur camionnage H/F

Fri, 07 Aug 2026 22:22:47 Z

Professione : Operationnal activities/Pick-up & Delivery
Contratto : Apprenticeship
Descrizione dell'incarico :
Le/la superviseur.e camionnage anime et coordonne une équipe de conducteurs. Il/elle organise, pilote et contrôle le déroulement des opérations de livraison et d'enlèvement des marchandises en conformité avec les objectifs de qualité, de productivité et de sécurité. Superviser les tournées en temps réel, traiter les anomalies remontées par les conducteurs en cours de tournée Superviser les activités en lien avec le retour des tournées (sur son créneau horaire) Recueillir les anomalies, difficultés et particularités de la tournée ainsi que les documents afférents Superviser la bonne application des procéssus qualité Veiller au bon entretien et fonctionnement des matériels Veiller au respect de la propreté des zones de travail, des règles environnementales (tri des déchets...), et à l'application des règles de sûreté et de sécurité

savoir communiquer Etre ambassadeur de la stratégie Débattre. Décider. S'aligner
Luogo : brie-comte-robert
Livello d'istruzione minimo richiesto : Esame di maturità

2026-17720 - GESTIONNAIRE CREDIT RECOUVREMENT - 80% H/F

Fri, 07 Aug 2026 22:19:07 Z

Professione : Support function/Finance
Contratto : Mobilità nel gruppo
Descrizione dell'incarico :
Au sein de la Direction Financière de GEODIS EUROPEAN ROAD NETWORK à Méry (73) à proximité de Chambéry, vous assurez le recouvrement des créances clients et le suivi des dossiers litigieux. Vous apportez conseils et appuis aux opérationnels pour les informations financières des clients. – Assurer le recouvrement des créances dans le respect des normes et procédures ; – Transmettre les litiges au collaborateur approprié et suivre leur résolution ; – Exploiter et transmettre les informations en vue des déclarations ALLIANZ TRADE ; – Elaborer mensuellement l'état des comptes clients et les diffuser aux opérationnels ; – Analyser la situation financière et apporter l'information aux opérationnels : risque client, difficulté de recouvrement ; – Contribuer par le biais des actions en recouvrement des factures, à l'optimisation de la trésorerie et de l'utilisation de l'assurance-crédit ; – Contribuer à l'imputation des paiements ; – Instaurer et entretenir la relation client pour le règlement des créances non recouvrées Poste à 80%

Capacité à travailler en équipe Bon relationnel Anglais souhaité
Luogo : Méry (73)
Livello d'istruzione minimo richiesto : Esame di maturità

2026-17757 - Assistant Comptabilité H/F

Wed, 29 Jul 2026 22:20:24 Z

Professione : Support function/Finance
Contratto : Contratto a tempo pieno e determinato
Descrizione dell'incarico :
📍 CDD 6 mois à compter de 09/2026 – Temps plein – Méry (73) 👉 Rejoignez notre centre de services partagés Comptabilité Achats, qui accompagne l'ensemble de nos filiales françaises ! Au sein d'une équipe à taille humaine (3 personnes), vous contribuez au traitement et à la fiabilité des flux comptables liés aux frais généraux et aux notes de frais. Vos missions au quotidien : 🔹 Comptabilité & traitement des documents • Réceptionner et trier le courrier fournisseurs • Scanner et contrôler les données issues de notre outil de dématérialisation • Intégrer les factures en comptabilité • Vérifier la conformité des notes de frais et les comptabiliser 🔹 Relation fournisseurs & collaboration interne • Assurer le suivi et les échanges avec les fournisseurs (relances, …) • Accompagner les équipes internes (support de niveau 1 sur les outils, reclassements comptables…) • Faire le lien avec les différents services (trésorerie, comptabilité générale, contrôle factures…) 🔹 Gestion administrative • Classer et archiver les documents (factures, notes de frais…) • Réaliser diverses tâches administratives (récupération de factures en ligne, extractions, suivi des outils GED…)

Votre profil ✔️ Formation type Bac +2 en comptabilité ou gestion ✔️ Expérience sur un poste similaire appréciée ✔️ Bonnes bases en comptabilité ✔️ À l'aise avec les outils informatiques (la connaissance d'un outil de dématérialisation est un plus) ✔️ Anglais apprécié 💡 Vos atouts pour réussir : • Rigueur et sens de l'organisation • Esprit d'équipe • Bon relationnel • Curiosité et polyvalence • Capacité d'adaptation (évolution des outils à venir) Pourquoi nous rejoindre ? ✨ Une équipe à taille humaine et conviviale ✨ Un poste polyvalent avec des missions variées ✨ Un environnement en évolution (digitalisation des outils) ✨ Un rôle clé dans le bon fonctionnement de la chaîne comptable ✨ Titres restaurant (prise en charge 60%) à 9,10€ ✨ Un jour de télétravail possible par semaine ✨ Mutuelle et prévoyance avantageuses ✨ Téléconsultation médicale gratuite 24h/24 7j/7 ✨ Épargne salariale avec abondement de l'entreprise ✨ CSE attractif (chèques vacances, culture, sport, cinéma…) 👉 Postulez dès maintenant et rejoignez nous !
Luogo : Méry (73)
Livello d'istruzione minimo richiesto : BAC+2 / BTS / DUT

2026-17752 - HR Business Partner M/F

Tue, 28 Jul 2026 08:08:29 Z

Professione : Support function/Human Resources
Contratto : Contratto a tempo pieno e determinato
Descrizione dell'incarico :
• Oversee payroll operations, ensuring timely and accurate salary processing in compliance with legal requirements and company policies. • Implement and monitor HR policies, including Compensation & Benefits, Payroll, Talent Management, and People Administration. • Develop and execute national HR strategies aligned with Group objectives and business needs. • Ensure compliance with labor laws and proactively monitor regulatory changes. • Manage employee relations, resolve conflicts, and promote a positive work environment. • Lead discussions and negotiations with employee representatives and trade unions. • Supervise all aspects of the employee lifecycle: recruitment, onboarding, performance management, and offboarding. • Align talent development initiatives with business goals and manage succession planning. • Advise management on HR issues, employment law, and employee welfare. • Drive change management initiatives and support organizational structure changes.

Bachelor's/Master's degree in Human Resources, Business Management, or a related field 3 to 5 years of experience in a similar position, and in particular in a role as head of a payroll department. • Strong ability to manage payroll operations, as well as plan, allocate, and monitor operational budgets and workforce resources. • Proven skills in supporting organizational change, communicating effectively, and minimizing resistance during transitions. • Expertise in labor relations, including negotiating with unions, managing collective bargaining, and ensuring compliance with labor laws and regulations. • Proficient in leveraging HR systems, tools, and databases, and in developing and implementing HR strategies aligned with organizational objectives. Regular business trips to Slovakia. Benefits & Rewards : - motivational bonus to the basic salary - 5 weeks of vacation - the possibility of home office - mobile phone - meal vouchers - MultiSport card - pension insurance - free parking - the possibility of personal and professional development with the possibility of various trainings and language education
Luogo : Pribram
Livello d'istruzione minimo richiesto : BACHELOR'S DEGREE / LAUREA
Lingua / Livello :
English : Fluente

2026-17560 - RESPONSABLE SURETE H/F

Thu, 09 Jul 2026 22:19:50 Z

Professione : Support function/Sûreté
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Le/la responsable sûreté est chargé de la sûreté au niveau de son périmètre d'action et s'assure que les règles, procédures et politiques de sûreté sont respectées par l'ensemble des parties prenantes du périmètre. Mise en œuvre de la stratégie sûreté Mettre en œuvre les politiques, protocoles et procédures de sûreté afin de maintenir les normes Définir et adapter les règles de sûreté si nécessaire pour assurer la protection optimale des personnes, des biens et dans le cadre des activités relevant de leur champ d'application, conformément aux politiques de GEODIS S'assurer que les ressources humaines, les moyens matériels et les contrôles organisationnels nécessaires sont en place pour gérer le processus de contrôle des entrées et des accès aux différentes locaux de GEODIS, prévenir les actes malveillants et réagir en cas d'actions non autorisées sur le périmètre Représenter l'entreprise auprès des autorités de sécurité en cas d'enquêtes et de réclamations Veiller à ce que les problèmes liés à la sûreté relevant de son champ d'action soient signalés avec précision et dans les délais impartis, conformément à la réglementation en vigueur Assurer l'analyse des problèmes rencontrés, en déterminer les causes, veiller à la mise en oeuvre de mesures correctives et à leur efficacité, assurer le partage des bonnes pratiques Définir les programmes de surveillance et d'audit de la sûreté et contrôler leur mise en oeuvre, ainsi que la résolution des cas de non-conformité aux réglementations et règles en vigueur Communication et sensibilisation Promouvoir la politique de sûreté auprès de l'ensemble des collaborateurs en organisant des campagnes de sensibilisation (bulletin d'information, intranet, brochures, réunions, etc.) S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue de la qualité de la sûreté de GEODIS, faire des recommandations Assurer une veille technologique, se tenir au courant des innovations et des nouvelles tendances propres à son domaine

Bac+3/Bac+5 en informatique, en cybersécurité ou dans un domaine connexe 0-3 ans d'expérience dans une fonction similaire
Luogo : BRIE-COMTE-ROBERT
Livello d'istruzione minimo richiesto : BACHELOR'S DEGREE / LAUREA

2026-17528 - Q&HSE Officer M/W

Tue, 07 Jul 2026 07:27:24 Z

Professione : Operationnal activities/Qualité opérationnelle,HSE et Sûreté
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Based in Czech Republic, in Pribram, as the QHSE Officer across our sites in Slovakia and Czech Republic, you will be responsible for ensuring compliance, continuous improvement, and employee engagement in all matters related to Quality, Health, Safety, Security, Environment (QHSE), as well as Corporate Social Responsibility (CSR). You will work closely with site directors and operational teams to promote a safe, sustainable, and socially responsible workplace. Main Responsibilities: • Ensure ongoing regulatory monitoring and compliance for all HSE matters. • Oversee and annually update HSE risk assessments; support Site Directors in implementing corrective action plans. • Define and optimize processes to ensure compliance with relevant HSE regulations and standards. • Ensure the coordination of local QHSE Management Systems to maintain ISO 9001 and ISO 14001 certifications and drive their continuous improvement. • Coordinate the implementation, monitoring, and evaluation of key QHSE performance indicators. • Lead the preparation and follow-up of QHSE audits (internal and external). • Support operational teams in analyzing workplace accidents and provide safety expertise when necessary. • Advise and support the launch of new activities requiring specialized QHSE expertise. • Drive CSR initiatives, including but not limited to: o Promoting sustainable business practices and environmental stewardship on all sites. o Coordinating CSR awareness campaigns and staff training. o Monitoring and reporting on CSR KPIs, such as carbon footprint, waste reduction, and social impact. o Engaging with local communities and stakeholders to support company social responsibility goals. o Supporting the implementation of company Diversity & Inclusion (D&I) policies.

You are a graduate for a Master in QHSE Quality, Health, Safety, Security and Environment; You have at least 3 years' experience in the QSE field, ideally with knowledge of a transport activity. Skills required : • Proven experience in QHSE management, ISO standards and regulatory compliance. • Knowledge of CSR principles and practical application in an industrial/logistics environment. • Excellent communication and coordination skills. • Ability to work collaboratively across multidisciplinary teams. English mandatory
Luogo : Pribram
Livello d'istruzione minimo richiesto : MASTER / LAUREA MAGISTRALE
Lingua / Livello :
English : Fluente

2026-17583 - EU Roadfreight Freight Forwarder

Sat, 04 Jul 2026 22:06:13 Z

Professione : Operationnal activities/Freight Management
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
The ideal candidate will be responsible for the following duties, as well as any other tasks relevant to the department which may be needed. • Processing of customer bookings by e-mail, phone and online • Planning of export and import traffic, including FTL, LTL and groupage. • Replying to or delegating incoming correspondence • Dealing with customer queries and proactively communicating with customers. • Working with hauliers and our partners & agents abroad. • Ensuring accurate financial information is kept. • Updating customers as to order progress. • Progressing and updating orders up to and including file closure. • Managing outturn reports and amending files in line with shortages/overlands. • Other General Duties within the Department • Liaising with Warehouse staff and Management daily. A hybrid working arrangement with up to 2 days remote working per week will be permitted following successful completion of probation and training. The successful candidate can of course choose to work from the office full-time.

• Minimum of 1 year experience in a busy freight forwarding role. • Must be able to work under pressure and meet deadlines while maintaining high attention to detail. • Excellent English language communication & interpersonal skills are required. • Good proficiency with Microsoft applications (Office 365 Suite) is required, and the candidate must be eager to learn other software used in the business. • Must be a team player, while also having the ability to use their own initiative in their job as the varied tasks of this role will demand. • Excellent organisational and time management skills are essential. • Some flexibility of working hours may be required due to the time sensitive nature of the industry and our clients, especially on Friday evenings for export planning. • Some proficiency in German, Spanish, French or Dutch would be an advantage. Education • Irish Leaving certificate or international equivalent is the minimum requirement. • A third level qualification, especially in a relevant area, would be an advantage but not an essential requirement. • Professional development opportunities may arise over the course of employment and the successful candidate should be open to participating in courses or further development opportunities.
Luogo : Geodis Dublin Airport Logistics Park, St Margarets, Dublin 11, Ireland
Livello d'istruzione minimo richiesto : Esame di maturità

2026-17577 - Road Freight Forwarder

Sat, 04 Jul 2026 22:06:13 Z

Professione : Operationnal activities/Freight Management
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
The ideal candidate will be responsible for the following duties, as well as any other tasks relevant to the department which may be needed. • Processing of customer bookings by e-mail, phone and online • Planning of export and import traffic, including FTL, LTL and groupage. • Replying to or delegating incoming correspondence • Dealing with customer queries and proactively communicating with customers. • Working with hauliers and our partners & agents abroad. • Ensuring accurate financial information is kept. • Updating customers as to order progress. • Progressing and updating orders up to and including file closure. • Managing outturn reports and amending files in line with shortages/overlands. • Other General Duties within the Department • Liaising with Warehouse staff and Management daily. A hybrid working arrangement with up to 2 days remote working per week will be permitted following successful completion of probation and training. The successful candidate can of course choose to work from the office full-time

• Minimum of 1 year experience in a busy freight forwarding role. • Must be able to work under pressure and meet deadlines while maintaining high attention to detail. • Excellent English language communication & interpersonal skills are required. • Good proficiency with Microsoft applications (Office 365 Suite) is required, and the candidate must be eager to learn other software used in the business. • Must be a team player, while also having the ability to use their own initiative in their job as the varied tasks of this role will demand. • Excellent organisational and time management skills are essential. • Some flexibility of working hours may be required due to the time sensitive nature of the industry and our clients, especially on Friday evenings for export planning. • Some proficiency in German, Spanish, French or Dutch would be an advantage. Education • Irish Leaving certificate or international equivalent is the minimum requirement. • A third level qualification, especially in a relevant area, would be an advantage but not an essential requirement. • Professional development opportunities may arise over the course of employment and the successful candidate should be open to participating in courses or further development opportunities.
Luogo : Geodis Dublin Airport Logistics Park, St Margarets, Dublin 11, Ireland
Livello d'istruzione minimo richiesto : Esame di maturità

2026-17395 - SUPERVISEUR CAMIONNAGE H/F

Wed, 13 May 2026 22:27:39 Z

Professione : Operationnal activities/Linehaul
Contratto : Contratto a tempo pieno e indeterminato
Descrizione dell'incarico :
Le Groupe GEODIS compte 5 Lines of Business. Au sein de la Région IDF, vous êtes rattaché(e) à la Line of Business "Distribution & Express", regroupant les activités de Messagerie et d'Express sur la Région parisienne et départements avoisinants. Directement rattaché(e) au Responsable camionnage, vous intégrerez l'agence Geodis Seine et Marne à Melun, comprenant 14 collaborateurs. Au sein d'une équipe de 3 superviseurs, vous animerez fonctionnellement une équipe de conducteurs afin d'organiser, de piloter et de contrôler le déroulement des opérations de livraison et d'enlèvement des marchandises sur votre secteur. Votre rôle sera de garantir le respect de la réglementation en vigueur et la conformité des opérations avec les objectifs de qualité, de productivité et de sécurité. En outre, vous contribuerez à la satisfaction client et à la bonne image du Groupe dans le respect des réglementations applicables. A ce titre, vos missions seront les suivantes : 1- GESTION OPÉRATIONNELLE : A/ PRÉPARATION & MISE EN PLACE DES TOURNÉES - Participer au Géocodage quotidien. - Sur la base du débriefing de la veille et des différents reporting, préparer les tournées :  en contrôlant le bon déroulement des opérations de chargement pour les départs en tournée,  en prenant en compte la relivraison des colis en souffrance,  en respectant les objectifs de performance,  en utilisant les outils d'ordonnancement,  en choisissant le jeu de tournée adapté à l'activité de la journée. - Répartir le travail entre les conducteurs et leur donner les informations nécessaires à la bonne exécution de la tournée ; - Réaliser quotidiennement le Top Conducteur ; - Contrôler la gestion des palettes Europe. B/ DÉROULEMENT DES TOURNÉES - Contrôler et renseigner le statut des OT non mis en livraison dans le TMS ; - Superviser les tournées en temps réel ; - Traiter les anomalies remontées par les conducteurs en cours de tournée ; C/ RETOUR DES TOURNÉES - Superviser sur son secteur les activités en lien avec le retour des tournées (sur son créneau horaire) ; - En dehors de son créneau horaire, se coordonner avec les exploitants camionnage en charge du retour de ses tournées. 2- MANAGEMENT : - Définir les objectifs de l'équipe et l'ensemble des moyens (financiers, humains, techniques) nécessaires à leur atteinte ; - Piloter l'adéquation des moyens humains et matériels et mettre en adéquation les besoins de l'activité et les ressources ; - S'assurer du développement des compétences des équipes et s'assurer de la continuité de l'activité ; - Être garant du respect des réglementations en vigueur, notamment sociale. 3-QSE : - Superviser sur son secteur la bonne application des processus de qualité, de sureté et de sécurité, le bon entretien et fonctionnement des matériels, le respect de la propreté des zones de travail et la gestion des infrastructures ; - Optimiser l'ensemble des indicateurs de son activité (qualité, productivité, rentabilité

Vous justifiez impérativement d'une expérience de 3 à 5 ans sur une fonction similaire au cœur d'un environnement opérationnel du secteur du transport. Efficace et organisé(e), vous possédez d'excellentes compétences analytiques et êtes reconnu(e) pour votre esprit de synthèse. Vos connaissances en termes de législation au sein du secteur du transport ont pu être éprouvées et vos compétences à piloter une équipe sont avérées et reconnues. Votre capacité d'adaptation vous permet de mener à bien vos challenges et vous savez faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe et d'autonomie dans votre travail.
Livello d'istruzione minimo richiesto : Esame di maturità