RSS export of vacancies - Seulement les offres à la une : No / Entité de rattachement : Legal entity-->GEODIS-->FRANCE-->CALBERSON ILE DE FRANCE, Legal entity-->GEODIS-->FRANCE-->GEODIS CL Geoparts, Legal entity-->GEODIS-->GERMANY-->GEODIS CL Germany GmbH, Legal entity-->GEODIS-->FRANCE-->GEODIS CL Ile de France, Legal entity-->GEODIS-->FRANCE-->GEODIS D&E Alsace, Legal entity-->GEODIS-->FRANCE-->GEODIS D&E Aquitaine, Legal entity-->GEODIS-->GERMANY-->GEODIS FF Germany GmbH & Co. KG, Legal entity-->GEODIS-->FRANCE-->GEODIS RT Savoie

2026-17737 - ANIMATEUR-TRICE QSE H/F

Fri, 02 Oct 2026 22:17:56 Z

Function : Operational activities/Operational Quality, HSE and Security
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
GEODIS CONTRACT LOGISTICS recrute pour les sites de Brétigny & St Germain les Arpajon, un Animateur-trice QSE. Rattaché(e) au Directeur d'Exploitation Logistique, vous aurez pour missions principales d'Animer et de participer à l'amélioration continue du système de management QSE de l'entité concernée. Ses missions sont les suivantes : - Participer à la mise en oeuvre de la Politique QSE définie par la Direction, - Impulser et développer le comportement “ sécurité ” dans l'entreprise, - Conseiller le Responsable d'Exploitation dans l'élaboration et la mise en oeuvre de toutes les règles concernant la santé, la sécurité, les conditions de travail et l'environnement ainsi que dans l'établissement du Document Unique à l'Evaluation des Risques, - Etablir et diffuse les indicateurs de suivi de la démarche, - Exercer un devoir d'alerte en remontant les informations à la Direction en cas de constat de non respect des consignes ou procédures Sécurité, - Conseiller et informer la Direction de toutes les règles législatives et réglementaires en matière de santé, de sécurité et d'Environnement selon le dispositif de veille réglementaire, - Entretenir les bonnes pratiques réglementaires concernant les entreprises extérieures sur le site, - Entretenir des relations régulières avec les organismes extérieurs (Médecin du Travail, CARSAT, ect...), - Organiser et animer les réunions QSE, - Coordonner le programme d'audits internes QSE, - Participer aux enquêtes d'accidents du travail, aux réunions clients en fonction des sujets traités, aux Réunions de Direction, - Conduire les démarches de certification et de qualification de l'entreprise ainsi que leur renouvellement, - Participer à l'évaluation de l'efficacité du système QSE.

Formation Bac +3/4 en Qualité, Sécurité, Environnement (QSE) Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) Expérience opérationnelle souhaitée dans le domaine de la supply chain Qualités personnelles : rigueur, sens de l'organisation, respect de la confidentialité, dynamisme, autonomie, sens des responsabilités Excellente aisance relationnelle et capacité à communiquer avec différents interlocuteurs Esprit d'analyse et de synthèse
Location : BRETIGNY & ST GERMAIN LES ARPAJON
Minimum level of education required : ASSOCIATE DEGREE / VOCATIONAL STUDIES

2026-18311 - Regional Airfreight Gateway Import Agent (m/f/x)

Thu, 01 Oct 2026 22:22:44 Z

Function : Operational activities/Freight Administration
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
• Liaising with cartage agents to arrange the pickup or delivery of freight or containers, • Selecting appropriate road carriers and routing based on shipment characteristics or customer requirements, • Coordinating with road carriers to confirm bookings, obtaining shipping details, negotiating competitive spot rates, and verifying departures, • Examining import documentation such CMR, Road Manifest, T1-customs bond document, ensuring accuracy and completeness, or requesting revised documents, • Adhering to Geodis Freight Forwarding SOP for standard requirements, preparing and finalizing Road consolidations, • Implementing customer-specific SOP for additional customer-specific requirements, • Identifying shipments requiring special handling and ensuring regulatory compliance due to shipment characteristics or value, documentation, commodity, country of origin or destination, shipper, or consignee, • Inputting required information into the Geodis Freight Forwarding Freight Management System, • Data Quality & Milestone Checks • Producing and reviewing documentation, ensuring accuracy and completeness, • Finalizing the accrual and billing process, • Complying with all applicable regulations, • Determining carrier mix and Road consolidation schedules, preparing, and maintaining Road carrier allocations, • Pre-Claims and Claims handling • Correspondence with the global GEODIS network, airlines, GHAs (Ground Handling Agents), warehouses, and all subcontractors, also in English. • Internal Support for Export Air Gateway Team with LineHauls from EU to FRA

• Successfully completion of vocational training on Freight Forwarding, • Minimum 5 years of experience in a similar role, • Proactive mindset with the ability to work under pressure and manage multiple priorities in a dynamic environment, • Good knowledge in Import Regulations, Import License requirements, and other Import compliance & customs topics, • Knowledge of Microsoft Office applications, • Fluent in English and German, • Willing to work on weekends (in case is needed) on a rotating basis within the team,
Location : Frankfurt Airport

2026-18141 - RESPONSABLE ADJOINT QUAI NUIT H/F

Thu, 01 Oct 2026 22:20:00 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Au sein de l'agence GEODIS Distribution & Express de Bordeaux (33), rattaché(e) au Directeur d'Exploitation, vous organisez et contrôlez le travail des Responsables de Secteur Quai et/ou des Opérateurs de Quai en conformité avec les processus QSE, dans le respect de la réglementation en vigueur et des objectifs de productivité. Pour cela vous devrez : • Définir les objectifs de ses équipes et l'ensemble des moyens notamment participer, le cas échéant, à l'élaboration du budget de son domaine, • Piloter l'adéquation des moyens humains et matériels aux besoins de l'activité en anticipant les plannings matériels et collaborateurs, • Animer, mobiliser et motiver les membres de l'équipe, • Être garant du respect des réglementations en vigueur, notamment sociale, • Analyser et optimiser l'ensemble des indicateurs de son activité et assurer le reporting à son responsable, • Être responsable du bon déroulement des opérations de manutention dans le respect des objectifs de qualité et de productivité, • Être garant des règles de sécurité des biens et des personnes, • Mettre en œuvre le plan d'action qualité, • Être responsable de la gestion des risques sur le quai.

Véritable Manager de terrain et vous êtes pourvu d'une expérience significative au sein d'une entreprise de transport. Vos capacités managériales ne sont plus à démontrer. A l'aise avec les outils informatiques, vous êtes capable d'analyser votre activité et de proposer des actions correctrices. Votre disponibilité et réactivité, ainsi que votre capacité à travailler en équipe et à vous organiser en fonction des priorités, vous permettront de réussir pleinement dans vos fonctions.
Location : BRUGES
Minimum level of education required : HIGH/SECONDARY SCHOOL DEGREE

2026-17387 - UN(E) COMMERCIAL(E) H/F

Thu, 01 Oct 2026 22:16:34 Z

Function : Support function/Sales
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
L'agence de GEODIS Distribution & Express de Bruges, premier réseau de transport express en France recrute un(e) Commercial(e). Rattaché(e) au Chef des Ventes, vous contribuez à la progression du chiffre d'affaires par le développement de votre portefeuille et l'acquisition de nouveaux clients. Pour cela vous devrez : • Mener des actions de prospection (recherche et visite de prospects), • Acquérir de nouveaux clients, les fidéliser et développer votre portefeuille, • Commercialiser l'ensemble des produits Distribution & Express, • Etablir des propositions commerciales adaptées aux besoins du client, • Négocier les termes et les modalités des contrats (dont les tarifs), • Participer à l'établissement des réponses aux appels d'offres, • Être garant de la politique commerciale du Groupe.

De formation supérieure, minimum Bac+2, vous justifiez d'une solide expérience réussie dans une fonction similaire, idéalement dans le domaine du transport. Personne de terrain avec de l'ambition et doté(e) d'un très bon relationnel. Votre autonomie, votre esprit d'équipe, votre dynamisme et votre implication sont des qualités qui vous permettront de performer. Votre sérieux, votre ténacité et votre capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés, ainsi que votre maîtrise de la négociation sont des atouts qui vous permettront de réussir. La maîtrise des outils informatiques et bureautiques (EXCEL, CRM, PPT,…) est indispensable.
Location : BRUGES
Minimum level of education required : ASSOCIATE DEGREE / VOCATIONAL STUDIES

2026-17359 - UN(E) AFFRETEUR(SE) H/F

Thu, 01 Oct 2026 22:16:28 Z

Function : Operational activities/Freight Administration
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Au sein de l'agence GEODIS Distribution & Express de Bordeaux (33), rattaché(e) à la Responsable Affrètement, vous recherchez pour le compte des clients des solutions de transport optimales, dans le respect des normes coût, qualité et délais définies par l'entreprise ; vous gérez les prestations depuis leur négociation avec le sous-traitant jusqu'au suivi de leur réalisation. Pour cela vous devrez : • Réceptionner les demandes des clients, analyser le besoin du client, la faisabilité du projet, faire une proposition au client (tarifs / délais), • Organiser les opérations d'enlèvement, d'acheminement et de distribution en veillant à leur bon déroulement (respect des règles de qualité, de sécurité, respect des exigences du client), • Entretenir la relation client au travers notamment des contacts téléphoniques permanents afin de développer le portefeuille, • Effectuer des visites clients en collaboration avec l'équipe commerciale, • Gérer les émargés, • Suivre les livraisons clients et les palettes.

Doté(e) d'une première expérience dans le domaine du transport est indispensable. Vous êtes réactif(ve), serein(e), rigoureux(se) et entreprenant(e). Vous êtes en mesure de concilier la satisfaction client avec les différentes demandes. Votre esprit commercial et votre excellent relationnel sont autant d'atouts qui vous permettront d'atteindre les objectifs fixés et de réussir dans notre société. Vous maîtrisez les outils bureautiques, en particulier Excel. Une capacité à mettre en place des prestations spécifiques à valeur ajoutée (porteur grue, déménagement industriel,… etc) serait un plus.
Location : BRUGES
Minimum level of education required : ASSOCIATE DEGREE / VOCATIONAL STUDIES

2026-18307 - Airfreight Freight Forwarder M/F

Thu, 01 Oct 2026 13:54:58 Z

Function : Operational activities/Freight Administration
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
• Independent management and processing of air freight shipments from A to Z • Acting as a point of contact and interface between customers, our network, and our business partners • Performance analyses and initiation of continuous improvements within your area of responsibility • Negotiations with service providers • Invoicing of air freight shipments with full cost control and results overview

• Completed commercial vocational training as a freight forwarding agent • Very good MS Office skills • Independent working style and high level of commitment • Strong communication skills, persuasiveness, and ability to work in a team • Confident command of English, both spoken and written
Location : Nuremberg Air
Language / Level :
German : Native speaker
Language / Level :
English : Fluent

2026-17883 - RESPONSABLE DE PLATEFORME ADJOINT NUIT H/F

Wed, 30 Sep 2026 22:18:11 Z

Function : Operational activities/Local Management
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Le/la responsable de plateforme de transit organise et coordonne l'ensemble des flux physiques et d'informations transitant sur la plateforme, en animant les équipes et en adaptant en continu les ressources en fonction de l'activité. Il/elle garantit le bon déroulement des opérations sur la plateforme dans le respect des processus et des règles de fonctionnement du réseau. Management d'équipe Définir (en lien avec son management) les objectifs de l'équipe et l'ensemble des moyens (financiers, humains, techniques) nécessaires à leur atteinte Piloter l'adéquation des moyens humains et matériels aux besoins de l'activité en anticipant les plannings matériels et collaborateurs (anticipation du recours àl'intérim, de la gestion des congés…) Gérer les plannings et les absences de l'équipe pour assurer la continuité du service Animer, mobiliser et motiver l'équipe S'assurer du développement des compétences de ses collaborateurs Fixer les objectifs individuels, réaliser les entretiens individuels, mesurer la performance Assurer une veille dans le domaine Organisation des flux Piloter les flux (physiques et d'informations) en analysant et en optimisant le parcours des colis dans le respect des processus en vigueur au sein du réseau Ajuster l'organisation des flux, le cas échéant (en fonction de l'évolution de la volumétrie, des ressources à disposition, du dimensionnement du plan de transport, etc.) Soumettre son expertise terrain au DA afin de sécuriser les engagements commerciaux en cas d'anomalie ponctuelle ou de faire évoluer le plan de transport en cas d'anomalie récurrente Garantir la diffusion des informations relatives à son activité au sein de la plateforme, des différents services de l'agence et auprès du réseau Participer, le cas échéant, à l'élaboration du budget de son domaine Etre garant du respect des réglementations en vigueur Contribuer à l'atteinte des objectifs (productivité, qualité, etc.) du site dont il est responsable. Contribuer à l'amélioration du niveau de service délivré par la plate-forme vis-à-vis du réseau Pilotage / reporting Etablir des tableaux de bord d'indicateurs de performance de l'activité : tonnage et nombre de colis en transit sur la plate-forme (Tonnage / ETP / Jour, Colis /ETP / Jour), taux du restant à quai, taux de pointage, etc. Analyser et optimiser l'ensemble des indicateurs de son activité (qualité, productivité, rentabilité), en assurer le reporting auprès de son management Utiliser ces indicateurs comme outils dans l'animation et la mobilisation de ses équipes. QSE Garantir la bonne application de l'ensemble des process et guides métier sur la plate-forme. Garantir le respect des règles de sécurité, sûreté, qualité, environnement sur la plate-forme. Etre l'interlocuteur des auditeurs lors des audits réalisés sur la plate-forme.

Expérience confirmée en mangement au sein d'une plateforme de transport (5 ans minimum). Connaissances approfondies dans l'univers du transport de marchandise. Compétences managériales avérées.
Location : GENNEVILLIERS
Minimum level of education required : AUTRE/OTHER

2026-16848 - Responsable Camionnage H/F

Mon, 28 Sep 2026 22:15:55 Z

Function : Operational activities/Operations Local Management
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Sous la responsabilité du Responsable Exploitation, vous intervenez en qualité de Responsable Camionnage. Vous animez une équipe de 12 superviseurs (et exploitants). Sur votre secteur géographique, vous portez la responsabilité d'une 100aine de tournées de livraisons et enlèvements chaque jour. Vos équipes pilotent plus de 2000 livraisons par jour sur votre département en conformité avec les process, les objectifs de qualité, de productivité et de sécurité. Vous agissez dans le respect de la réglementation transport. A ce titre, vous êtes en charge des missions suivantes : - Animer et manager une équipe de superviseurs / exploitations de 12 collaborateurs - Définir un plan de tournées dimensionné, équilibré en cohérence avec les objectifs qualité - Être l'interlocuteur n°1 de nos partenaires (sous-traitants) et animez leur performance - Être le garant de l'atteinte des objectifs sécurité et qualité par une animation renforcée quotidienne - Optimiser l'ensemble des indicateurs de votre activité (qualité, productivité, rentabilité) - Piloter de nos enjeux budgétaires (coûts camionnage de + de 6 Millions d'euros en année pleine)

- Niveau Bac ou Bac + 2 en Transport-Logistique (souhaité) - Expérience confirmée en exploitation transport (2 à 5 ans) - Expérience en management (prérequis) - Réactivité, gestion des priorités et du stress - Bon relationnel et compétences en communication - Aisance avec les outils informatiques
Location : Strasbourg
Minimum level of education required : ASSOCIATE DEGREE / VOCATIONAL STUDIES

2026-18061 - Customer service transport H/F

Sun, 27 Sep 2026 22:19:51 Z

Function : Operational activities/Linehaul
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
L'agence Geodis ERN de Méry 73420 recherche un Customer Service (H/F), en CDD de 4 mois pouvant déboucher sur 1 CDI. Le Customer Service est le point d'entrée opérationnel transport avec le client et le garant de l'application du plan transport. Il coordonne les opérations et services réalisés pour nos clients avec l'ensemble des acteurs en veillant au respect du cahier des charges. Il centralise le suivi de la qualité des opérations et il anime un plan d'actions d'amélioration avec les clients et les agences Geodis. Les principales missions : Gestion opérationnelle : - Contrôler la planification des ordres de transport conformément aux engagements contractuels. - S'assurer du respect des procédures opérationnelles et intervenir en deuxième niveau si nécessaire. - Améliorer et mettre à jour les procédures opérationnelles. - Anticiper les aléas et définir les solutions de contournement. - Gérer les litiges et coordonner la relation client/sites de production Geodis. - Contrôler et mettre à jour les systèmes informatiques et les KPI. - Chercher des solutions pour répondre aux besoins spots et prévisionnels du client - Réaliser les reporting sur l'activité. - Maîtise de l'anglais, niveau B2 minimum Amélioration Continue : - Analyser la performance, préparer et animer les comités de pilotage client et agences Geodis avec l'élaboration et le suivi des plans d'actions d'amélioration. - Animer le panel d'agences Geodis et proposer des solutions et services au client permettant de développer l'activité - Appliquer à son niveau et avec les moyens dont il dispose la politique STS (Satisfaction Totale), en prenant en compte les aspects sûreté et sécurité, ainsi que la RSE (Responsabilité Sociétale d'Entreprise) de Geodis RT Connaissance souhaitée des métiers et règlementation du transport routier de marchandises et de la logistique Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome, fiable Vous maitrisez l'anglais, niveau B2 minimum, pour échanger avec nos clients et agences, à l'écrit et à l'oral. Vous êtes à l'aise avec les systèmes et outils informatiques. Alors postulez et rencontrons-nous au plus vite ! Horaires : 35h hebdo, du lundi au vendredi en journée. Avantages groupe : Ticket restaurant, primes, plan d'épargne.

Rigoureux, motivé, organisé.
Location : 73420 MERY
Minimum level of education required : ASSOCIATE DEGREE / VOCATIONAL STUDIES
Language / Level :
English : Fluent

2026-18213 - Regional Project Logistics Director (m/f/x)

Fri, 25 Sep 2026 11:47:18 Z

Function : Support function/Operations Executive Management
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
A variety of tasks are waiting for you, amongst others: • Implement, manage and coordinate PL business strategies at regional level in line with global strategies, • Monitor overall business performance, develop regional strategic plans, • Define and ensure compliance with organisational design, job descriptions, competencies, standards, processes and tools, • Define budget guidelines and validate regional budget, • Maintain PL network integrity at regional level, • Manage regional suppliers, negotiate regional contracts, ensure regional delivery, • Manage supplier partnership at regional level: sourcing, contract negotiation, • Identify pain points, analyze efficiency and productivity of activities using appropriate KPIs and define action plan, • Provide expertise, in-depth knowledge of the logistics/transport industry and import/export, • Inform, train and promote best practice across the region, • Assist the region in setting up monitoring and compliance systems, • Continually identify areas for improvement and provide recommendations to management for informed decision making, • Contribute to the employer brand reputation, • Set individual goals and objectives to achieve operational results, conduct employee reviews, assess performance, • Encourage, challenge, motivate and develop the team in a positive working environment, • Ensure information is disseminated appropriately, • Keep abreast of current trends, developments and best practice in the field.

You bring along: • Bachelor's or Master's degree in Business Administration, International Trade, or any other relevant area, • Minimum 15 years of experience within the above-mentioned tasks, • Excellent written and verbal communication skills in English; additional languages (such as German, French, etc.) are a plus. • Proven ability to lead and motivate cross-functional teams across multiple locations as well as direct reports, • Strong analytical and problem-solving skills with the ability to make timely decisions in a dynamic environment, You don't meet every single one of the above requirements and you're not our "purple squirrel"? That doesn't matter! Diversity is the key to success on our excellence@GEODIS journey. Even if not every stop in your career so far meets the requirements of the position, you could still be the right person for the job! What GEODIS offers you: • Collegial and open working atmosphere accompanies you from day 1, • The possibility to work at a leading global logistics provider acknowledged for its expertise across all aspects of the supply chain, • A strong brand with a good reputation, a global network and excellent products to sell. • Opportunity to develop yourself in an international organization, • Hybrid working style and a flexible working schedule. We are looking forward to receiving your application! *By applying, you confirm that your application documents will remain in our records for 6 months.
Location : Germany

2026-18275 - Regional Health & Safety Manager (m/f/x)

Fri, 25 Sep 2026 08:40:55 Z

Function : Support function/Business Excellence
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
A variety of tasks are waiting for you, amongst others: • Being the guardian of the Group's Health and Safety Policy in the Region, • Implementing and maintaining occupational health and safety risk maps in close coordination with the country H&S responsibles, • Supporting the countries and sites of GEODIS Europe in setting up monitoring and regulatory compliance systems, • Coordinating and ensuring the effective implementation of risk prevention and management policies, as well as accident and crisis management processes, • Promoting the Group's safety culture with the H&S Managers of the country sites and with the Regional functional departments who are involved in safety, • Consolidating Regional H&S reporting data and communicating performance to the Regional Board members and to the Group, • Defining and following concrete action plans in a spirit of continuous improvement (organization, technical solutions, tools), • Coordinating H&S certification policies decided at Group & Regional level, • Developing and coach all leaders/employees regarding H&S matters, • Collecting all good practices in place and managing the H&S Network.

You bring along: • Bachelor's or Master's Degree in a related field, an engineering background is a plus, • At least 5 years of professional experience in the above-described tasks, that covers several sites/countries, • Experience with change management within Health & Safety context, having the capacity to challenge and convince different level of stakeholders, • Experience in a warehouse, production, or logistics industry would be a plus, • Excellent analytical skills, as well as being an expert of communication with all levels (from field to Top Management), • Passion for health and safety, any standard like ISO 45001 is considered as a plus, • Fluent in English and good level of German would be a plus, • Good command of the MS Office applications, • Willing to travel 50%. You don't meet every single one of the requirements and you're not our "purple squirrel"? That doesn't matter! Diversity is the key to success on our excellence@GEODIS journey. Even if not every stop in your career so far meets the requirements of the position, you could still be the right person for the job! What GEODIS offers you: • Collegial and open working atmosphere accompanies you from day 1, • The possibility to work at a leading global logistics provider acknowledged for its expertise across all aspects of the supply chain, • Opportunity to develop yourself in an international organization, • Hybrid working style and a flexible working schedule, • Free parking spot in our Frankfurt HQ. We are looking forward to receiving your application! *By applying, you confirm that your application documents will remain in our records for 6 months.
Location : Germany

2026-17294 - Correspondante Assurance Qualité - Sécurité - Environnement H/F

Thu, 24 Sep 2026 22:16:32 Z

Function : Support function/Sustainability
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Contrôler les processus opérationnels du site Contrôler les processus opérationnels du site pour s'assurer qu'ils répondent aux normes minimales Améliorer les processus opérationnels pour répondre aux bonnes pratiques et aux objectifs de productivité Veiller au respect des politiques et procédures de l'entreprise dans le périmètre concerné Contôler les registres de production et d'inventaire pour mesurer l'efficacité opérationnelle Participer à la préparation et/ou aux phases d'exécution des audits (qualité, clients, opérations...) dans le périmètre Mettre en œuvre des initiatives efficaces pour maîtriser les coûts et améliorer l'efficience et l'efficacité opérationnelles Contrôle de la qualité opérationnelle et reporting Contrôler chaque colis selon le mode opératoire de la fonction de contrôle Identifier les causes des anomalies (erreurs de poids, de comptage, d'installation et d'emballage) et en informer la direction Identifier les besoins en formation/opportunités de développement de l'équipe et/ou du.de la collaborateur.trice Rédiger des rapports sur les résultats obtenus, formuler des recommandations visant à améliorer la qualité des opérations, du produit ou du service. QHSE Mettre en œuvre la politique de satisfaction totale des parties prenantes à son propre niveau avec les ressources disponibles Conseils et accompagnement Soutenir la mise en œuvre des politiques, processus et procédures Identifier les risques, transmettre les informations à l'équipe de direction du site Mettre en œuvre, produire et améliorer les indicateurs de qualité Co-définir les indicateurs clés de la qualité avec le directeur/responsable qualité et/ou le directeur du site afin de piloter le contrôle et l'amélioration de la qualité. Assurer la formation des nouveaux collaborateurs aux protocoles et réglementations existants Effectuer des recherches sur les nouvelles normes réglementaires, en informer les collaborateurs pour permettre la mise en œuvre et s'assurer de la conformité des opérations

Capacité à observer, rechercher et interpréter un sujet afin de développer des idées et des solutions complexes Capacité à communiquer efficacement et à faire passer des messages pour favoriser des relations positives Capacité à démontrer que l'on peut compter sur vous pour mener à bien les tâches qui vous sont confiées Capacité à faire preuve de rigueur et d'exactitude dans l'accomplissement des tâches Capacité à travailler en collaboration, à soutenir les autres et à contribuer au succès de l'équipe en étant ouvert aux différences Capacité à préparer, à participer et/ou à conduire des audits pour s'assurer de la conformité à la réglementation en vigueur de l'ensemble des activités Capacité à évaluer la conformité de l'organisation avec les réglementations sectorielles, les politiques internes et la législation afin de s'assurer que l'entreprise respecte ses obligations légales Capacité à s'assurer que l'ensemble des produits, prestations et/ou opérations répondent aux normes de qualité et aux réglementations relatives aux métiers de l'entreprise Capacité à utiliser efficacement les systèmes, outils et bases de données au sein de son domaine d'activité Capacité à comprendre, à mettre en œuvre et/ou à se conformer à la réglementation en vigueur en matière de santé et de sécurité
Location : Strasbourg
Minimum level of education required : ASSOCIATE DEGREE / VOCATIONAL STUDIES

2026-18041 - Exploitant transport routier H/F

Wed, 23 Sep 2026 22:19:59 Z

Function : Operational activities/Linehaul
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
L'agence Geodis ERN de Méry (73420) recherche un(e) exploitant(e) transport, en CDI. Le rôle de l'exploitant.e transport est de produire des plans de transport qui répondent aux exigences du client en utilisant judicieusement les ressources et en réduisant les coûts d'exploitation. Il/elle s'occupe de l'acheminement sûr et efficace des marchandises d'un endroit à un autre, au niveau national ou international, conformément aux procédures de GEODIS. Pour ce faire, ils doivent prendre en compte un large éventail de facteurs tels que la fluidité du trafic, l'impact sur l'environnement et les coûts, afin de produire des plans de transport qui répondent aux besoins des différentes parties prenantes. Les missions : -Gestion du plan de transport -Définir la rotation des flux de livraison au sein de l'organisation -Elaborer les itinéraires, planifier les horaires, en tenant compte de facteurs tels que la distance, le temps et le coût afin de garantir l'efficacité et la rentabilité des opérations de transport -Améliorer les temps de trajet, les taux de remplissage des camions, les coûts de carburant, les émissions de gaz à effet de serre et les temps de chargement et de déchargement. -Assurer la coordination avec les clients et les parties prenantes afin de comprendre leurs besoins spécifiques en matière de transport. -Respecter les réglementations en matière de transport et les politiques de l'entreprise notamment en matière d'hygiène et de sécurité ainsi que les exigences ISO -Programmer - au jour le jour - les conducteurs pour collecter les envois et/ou effectuer les livraisons. Informer les clients concernant les heures d'enlèvement ou de livraison, et traiter les demandes spécifiques -Suivre et planifier les commandes expédiées, les itinéraires des conducteurs, les modifications d'itinéraires et les délais d'enlèvement et de livraison. -S'assurer du respect par les conducteurs routiers de la réglementation transport, des exigences en matière d'hygiène et de sécurité -Veiller à l'entretien régulier des camions -Enregistrer les plaintes et les demandes des clients -Assurer le reporting des activités dans TMS et la qualité des données dans le système -Analyser les données relatives aux déplacements, aux accidents, aux délais de livraison et aux coûts, et procéder aux ajustements nécessaires Se tenir au courant des technologies et des tendances émergentes en matière de transport. Horaires de bureau 35 h/semaine, du mardi au samedi. Venez rejoindre une équipe dynamique dans un cadre agréable, pour cela postulez!

Vous bénéficiez d'une expérience de 2 ans minimum au poste d'exploitant de transport de marchandises. Rigueur, autonomie et organisation. Connaissance de la réglementation sociale.
Location : Méry
Minimum level of education required : HIGH/SECONDARY SCHOOL DEGREE
Language / Level :
French : Fluent

2026-17970 - Comptable tiers H/F

Mon, 21 Sep 2026 22:19:12 Z

Function : Support function/Finance
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
Filiale du Groupe GEODIS, GEODIS Distribution & Express réalise des prestations de transport en messagerie/express. Au sein de la Direction Régionale, vous êtes rattaché(e) au Responsable Comptable Régional, vous prenez en charge l'enregistrement et le traitement des opérations relatives aux mouvements générés par les relations avec les Tiers (clients, fournisseurs, sous-traitants, confrères) dans le respect des procédures en cours et la séparation des tâches. Ainsi, vous devrez : • Contribuer au respect des obligations légales et fiscales en matière de comptabilité liée aux Tiers, • Intégrer des batchs ventes, achats et litiges des tiers avec le traitement des anomalies, • Créer des comptes Tiers, • Effectuer des règlements de factures Tiers en procédant aux contrôles nécessaires, • Traiter les relances, les duplicatas et les domiciliations bancaires dans le respect des procédures en vigueur, • Gérer les encaissements Tiers et justifier les comptes Tiers, • Vérifier les achats mensuels.

De formation minimum BAC + 2 et doté(e) d'une expérience dans le transport et dans la comptabilité, vous maîtrisez le pack Office, la maîtrise du logiciel ANAEL serait un plus. Vous aimez travailler en équipe et êtes de nature rigoureux(reuse). Ayant de bonnes capacités d'analyse, de communication et de gestion du temps, vous savez faire preuve de diplomatie dans votre activité.
Location : Bruges
Minimum level of education required : ASSOCIATE DEGREE / VOCATIONAL STUDIES

2026-17967 - CHARGE-E RESSOURCES HUMAINES H/F

Mon, 21 Sep 2026 12:58:20 Z

Function : Support function/Human Resources
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
🚀 Rejoignez nous en tant que Chargé(e) Ressources Humaines ! Vous aimez les RH dans toute leur diversité ? Vous recherchez un poste où autonomie, proximité avec les équipes et variété des missions rythment votre quotidien ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Au sein d'une équipe dynamique, vous prenez en charge un périmètre en toute autonomie et accompagnez les collaborateurs ainsi que les managers sur l'ensemble des sujets RH. Au cœur de la vie de l'entreprise, vous intervenez sur l'ensemble des volets RH : 👥 Administration du personnel • Conseiller les managers sur les sujets RH et droit social. • Gérer les embauches, contrats de travail, avenants et départs. • Assurer le suivi des temps de travail, congés et absences. • Gérer les dossiers disciplinaires et les procédures associées. • Réaliser les reportings RH et participer aux obligations légales (bilan social, égalité professionnelle, etc.). 🎯 Recrutement & mobilité • Piloter les recrutements de A à Z : rédaction des annonces, présélection, entretiens et intégration. • Participer à la mobilité interne et au suivi des parcours professionnels. • Assurer le suivi des campagnes d'entretiens annuels et professionnels. 📚 Développement des compétences • Participer à l'élaboration et au déploiement du plan de développement des compétences. • Organiser et suivre les actions de formation. • Gérer les relations avec les organismes de formation et les OPCO. ⚙️ Processus RH & outils • Garantir le respect des procédures RH et de la réglementation. • Mettre à jour les données RH dans les outils SIRH. • Participer à l'amélioration continue des processus RH. • Réaliser les tableaux de bord et indicateurs RH. 🤝 Relations sociales • Participer à la préparation des réunions avec les représentants du personnel. • Assurer le suivi administratif des instances représentatives.

Vous êtes avant tout un(e) généraliste RH autonome, capable de gérer plusieurs sujets en parallèle et d'être un véritable partenaire des équipes. Vous avez : • Une formation supérieure en Ressources Humaines. • Au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. • Une expérience réussie dans un environnement multi-sites, qui serait un véritable atout. • De solides connaissances en droit social et en administration du personnel. • Un excellent sens de l'organisation, de la confidentialité et du service. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à créer une relation de confiance avec les managers, votre pragmatisme et votre esprit d'équipe.
Location : Evry
Minimum level of education required : ASSOCIATE DEGREE / VOCATIONAL STUDIES

2026-17992 - CHARGE(E) DE RELATION CLIENT H/F H/F

Thu, 17 Sep 2026 22:19:25 Z

Function : Operational activities/Customer Service
Type of assignment : Full-time Temporary
Position description :
Répondre précisément aux demandes de renseignements ou de services sur nos prestations Prendre en charge, traiter et répondre aux réclamations clients tout en préservant les intérêts de l'entreprise Enregistrer les demandes d'avoir et d'indemnisations Conseiller le client sur les aspects techniques Produire le reporting client dans le cadre contractuel défini avec le client Promouvoir les Solutions d'Information Client (SIC) et assister les clients dans l'utilisation et la saisie sur ces outils Identifier et résoudre les empêchements à la livraison ou à l'enlèvement hors site Anticiper et / ou corriger les anomalies pour les clients concernés et selon les modalités validées dans la fiche de supervision Informer les clients des anomalies d'acheminement selon les modalités validées dans la fiche de supervision

Connaissance des métiers du transport est un plus Pratique de l'anglais nécessaire Sens de la relation client Esprit d'équipe Très bonne communication orale et écrite Connaissance d'Excel Minimum 5 ans d'expérience
Location : Gennevilliers
Minimum level of education required : ASSOCIATE DEGREE / VOCATIONAL STUDIES

2026-17864 - UN(E) COMMERCIAL(E) H/F

Thu, 17 Sep 2026 07:14:14 Z

Function : Support function/Sales
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
L'agence de GEODIS Distribution & Express de Tarbes, premier réseau de transport express en France recrute un(e) Commercial(e). Rattaché(e) au Chef des Ventes, vous contribuez à la progression du chiffre d'affaires par le développement de votre portefeuille et l'acquisition de nouveaux clients. Pour cela vous devrez : • Mener des actions de prospection (recherche et visite de prospects), • Acquérir de nouveaux clients, les fidéliser et développer votre portefeuille, • Commercialiser l'ensemble des produits Distribution & Express, • Etablir des propositions commerciales adaptées aux besoins du client, • Négocier les termes et les modalités des contrats (dont les tarifs), • Participer à l'établissement des réponses aux appels d'offres, • Être garant de la politique commerciale du Groupe.

De formation supérieure, minimum Bac+2, vous justifiez d'une solide expérience réussie dans une fonction similaire, idéalement dans le domaine du transport. Personne de terrain avec de l'ambition et doté(e) d'un très bon relationnel. Votre autonomie, votre esprit d'équipe, votre dynamisme et votre implication sont des qualités qui vous permettront de performer. Votre sérieux, votre ténacité et votre capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés, ainsi que votre maîtrise de la négociation sont des atouts qui vous permettront de réussir. La maîtrise des outils informatiques et bureautiques (EXCEL, CRM, PPT,…) est indispensable.
Location : TARBES
Minimum level of education required : ASSOCIATE DEGREE / VOCATIONAL STUDIES

2026-18205 - Working Student Reception (m/f/x)

Mon, 14 Sep 2026 14:31:56 Z

Function : Support function/General Management
Type of assignment : Intern or other Job types
Position description :
Zu Deinen vielfältigen Aufgaben gehören unter anderem: • Übernahme der Verantwortung für die Telefonzentrale einschließlich Anrufweiterleitung • Besucher empfangen, registrieren und betreuen • Durchführung von Botengängen • Unterstützung der Executive Assistentin des Präsidenten EUROPE bei täglichen administrativen Tätigkeiten • Gestaltung der Büroflächen inklusive der Vorbereitung der Besprechungsräume gemäß den gewünschten Anforderungen • Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost sowie Beauftragung von Kurierdiensten und Überwachung von Lieferungen • Unterstützung bei der Organisation von Veranstaltungen • Büromaterial verwalten, Verpflegungsvorräte aufstocken und Bestellungen durchführen, wenn erforderlich

Du bist bei uns richtig, wenn: • Du Dich momentan in einem Bachelor- oder Masterstudium befindest • Du Spaß am Umgang mit Menschen hast und gerne auf Englisch und Deutsch kommunizierst • Du ein proaktives, freundliches und serviceorientiertes Auftreten an den Tag legst • Du dich gerne in neue Themen und Programme einarbeitest Du erfüllst nicht jedes einzelne der genannten Anforderungen und bist nicht unser „purple squirrel“? Das macht nichts! Diversität ist der Schlüssel zum Erfolg auf unserer excellence@GEODIS Reise. Auch wenn nicht jede Station in Deiner bisherigen beruflichen Laufbahn den Anforderungen der Position entspricht, könntest Du trotzdem die richtige Person für diese Stelle sein!
Location : Frankfurt am Main

2026-17160 - Apprenticeship Air Freight Frankfurt (f/m/d) M/F

Fri, 11 Sep 2026 22:16:43 Z

Function : Operational activities/Freight Administration
Type of assignment : Apprenticeship
Position description :
As a Freight Forwarding and Logistics Services Clerk, you organize national and international shipments via air. You advise customers on the most suitable mode of transport and the best route, negotiate, plan, and coordinate shipments. At GEODIS, Freight Forwarding is one of the five main business lines, alongside Road Transport, Supply Chain Optimization, Contract Logistics, and Distribution & Express. The Freight Forwarding segment includes air freight, sea freight, multimodal solutions, project logistics, cargo insurance, and customs clearance. At the Frankfurt location, you will learn everything about air freight from A to Z. The apprenticeship lasts two to three years, depending on your educational background.

- Secondary school diploma (or higher) - Team player - Good MS Office skills - Excellent German and good English skills, both written and spoken - Commitment and reliability
Location : Frankfurt Air
Language / Level :
German : Native speaker
Language / Level :
English : Fluent

2026-18201 - RESPONSABLE TECHNIQUE H/F

Fri, 11 Sep 2026 17:02:12 Z

Function : Operational activities/Handling
Type of assignment : Full-time Regular
Position description :
GEODIS CL IDF recrute son / sa RESPONSABLE TECHNIQUE pour accompagner l'activité de notre client sur le campus d'Evry. Sous la directive du Responsable des services généraux, vous aurez la responsabilité de la gestion technique des équipements et des infrastructures, assurant leur bon fonctionnement et leur maintenance préventive et corrective. Missions principales et responsabilités : Gérer la maintenance préventive et corrective des équipements Coordonner et participer aux chantiers et projets Suivre et contrôler les performances fournisseurs Superviser les interventions techniques Mettre en place des indicateurs de performance et des rapports Analyser les performances et proposer des améliorations Assurer la conformité des équipements et bâtiments aux normes de sécurité Gérer les budgets de maintenance et optimiser les coûts Organiser des réunions hebdomadaires avec son équipe Informer quotidiennement son manager de l'activité et systématiquement sur des actions pouvant mettre en péril l'activité Analyser les performances et proposer des améliorations QSE Être force de proposition dans le cadre de l'amélioration, de la sécurité et de l'innovation de la prestation Détecter et signaler les anomalies qu'il constate sur le matériel Respecter les règles d'Hygiène Sécurité et Environnement applicables sur le site Remonter immédiatement tout problème lié à la sécurité du personnel et des produits S'assurer de l'évacuation et du respect du tri des déchets Respecter et mettre en pratique les consignes sécurité et environnement exigées Respecter l'obligation du port des Equipements de Protection Individuelle Remonter toute non-conformité détectée liée aux produits ou ayant un impact sur leur qualité, sécurité d'emploi.

De formation BAC+3 en maintenance industrielle et/ou logistique, vous justifiez d'une expérience reconnue dans l'installation ou la maintenance de divers systèmes robotisés, mécanisés ou automatisés. Vos impératifs nécessaires au poste : - Habilitations électriques - Travail en hauteur avec harnais - Maitrise des outils informatiques - Anglais professionnel L'Indispensable : Vous recherchez un réel projet professionnel qui vous permette d'évoluer dans un univers où l'autonomie, la prise d'initiative, le développement des compétences et la dimension humaine sont importants. Ce que nous vous offrons : Salaire attractif sur 13 mois + variable - 12 RTT - Prime d'intéressement - Prime de participation - Plan d'épargne salarial avec abondement + PERCO - CSE et avantages associés (chèques cadeaux/vacances…)
Location : EVRY
Minimum level of education required : BACHELOR'S DEGREE
Language / Level :
English : Intermediate