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2025-16002 - Superviseur camionnage (H/F) H/F

Wed, 19 Aug 2026 14:29:08 Z

Fonction : Activités Opérationnelles/Management local
Type de contrat : CDI-Temps plein
Description du poste :
Rattaché(e) au Responsable Arrivages de l'agence, vous animerez et encadrerez une équipe de conducteurs. Sur votre secteur, vous organiserez, piloterez et contrôlerez le déroulement des opérations de livraison et d'enlèvement des marchandises en conformité avec les objectifs de qualité, de productivité et de sécurité. Vous contribuerez à la satisfaction client et à la bonne image du Groupe dans le respect des réglementations applicables et des impératifs économiques. Vous aurez pour principales responsabilités : • Equilibrer, affiner et lancer l'ordonnancement des tournées en respectant la réglementation (temps de conduite, charge utile, …). • Aider les conducteurs à optimiser leur chargement et contrôler les horaires de départ des tournées. • Proposer des ajustements des moyens de camionnage. • Participer au géocodage quotidien. • Animer, mobiliser et motiver l'équipe (Top conducteur, donner les informations nécessaires à la bonne exécution de la tournée, …). • Contrôler et être garant de l'état de quai et traiter tous les restes à quai. • Traiter les anomalies remontées par les conducteurs en cours et au retour des tournées. • Participer à l'optimisation des indicateurs (qualité, productivité, rentabilité, …). • Renseigner le réseau, en particulier, sur la situation d'une livraison, si besoin. • Management opérationnel de l'équipe (formation, accompagnement…) • Réalisation des entretiens annuels professionnels

De formation minimum BAC transport et/ou titulaire d'une expérience significative en transport. Connaissances requises : Bonne connaissance de l'activité exploitation (fonctionnement du quai et du camionnage…), des protocoles domestiques, du fonctionnement des outils de gestion et logiciels en lien direct et indirect avec son activité (Teos, PAC, Atlas, Copilote…) Aptitudes requises : Rigueur et réactivité, esprit d'équipe, orientation client, capacité à gérer son temps et ses priorités Aptitude à accompagner, à motiver et à développer les compétences de son équipe Être bon communicant permettant la transmission des consignes claires et d'assurer une bonne circulation de l'information Force de propositions pour identifier les dysfonctionnements et apporter des solutions d' amélioration de l'organisation
Ville(s) : Valenciennes
Niveau d'études min. requis : BAC

2025-15055 - Commercial(e) H/F

Mon, 17 Aug 2026 22:15:38 Z

Fonction : Fonctions Supports/Commerce
Type de contrat : CDI-Temps plein
Description du poste :
Vous aimez relever les défis ? GEODIS Distribution & Express recrute pour son agence de Geodis Valenciennes son/sa futur(e) commercial(e) ! Rattaché(e) au Chef des ventes de l'agence, vous avez pour mission de développer le chiffre d'affaires de votre secteur. En charge d'un portefeuille de clients que vous développez et fidélisez, vous déclinez la stratégie commerciale et mettez en œuvre le plan d'actions associé sur votre périmètre. Vous faites la différence car vous êtes … Chasseur(euse), vous prospectez et acquérez de nouveaux clients grâce à votre ténacité et votre force de conviction Passionné(e) par la vente, vous avez une expérience de commercial(e) dans la vente BtoB ou Transport/Logistique Reconnu(e) pour votre excellent relationnel et votre dynamisme, vous avez l'esprit d'équipe et êtes autonome Libérez votre potentiel en vous appropriant ces missions PROSPECTION & DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL Rechercher, rencontrer et convaincre des prospects de l'intérêt de nos offres Construire des offres commerciales adaptées aux besoins du client, dans le respect de nos critères de rentabilité Mener les négociations à leur terme, en formalisant les modalités des contrats FIDÉLISATION Suivre la satisfaction du client, remonter les axes d'amélioration et les opportunités lors des visites clients programmées Mettre en œuvre des plans d'actions en lien avec les services supports concernés Préparer et réaliser les revues de contrats, gérer et négocier les éventuels avenants SUIVI & REPORTING DANS SALESFORCE Intégrer les informations contrats Piloter, suivre et réaliser le reporting régulier de vos actions commerciales

Vous avez une expérience d'au minimum 2 ans dans le b-to-b. Idéalement avec une expérience de la vente de prestations de services auprès des entreprises. Vous aimez travailler en mode projet pour gérer certains clients avec des profils techniques. Vous êtes doté de bonnes capacités organisationnelles et de structure et les tâches administratives quotidiennes du commercial ne sont pas un frein pour vous. La maîtrise de l'anglais est fortement recommandée.
Ville(s) : La Sentinelle
Niveau d'études min. requis : BAC+2 / BTS / DUT
Langue / Niveau :
Anglais : Maitrise Courante

2026-17958 - DIRECTEUR(RICE) D'AGENCE H/F

Fri, 31 Jul 2026 22:22:09 Z

Fonction : Activités Opérationnelles/Transport Routier
Type de contrat : CDI-Temps plein
Description du poste :
Vous aurez la responsabilité de diriger, animer et développer un centre de profit express, messagerie et affrètement. Dans ce cadre, vos principales missions consistent à : - Élaborer et mettre en œuvre, dans le cadre défini par la Région, la stratégie propre à l'agence, sur le plan économique, commercial, social et logistique. - Participer à l'élaboration du budget de l'agence, suivre les indicateurs associés et assurer le reporting auprès de la Direction. - Développer et fidéliser la clientèle, avec l'aide de l'équipe commerciale et dans le respect de la stratégie régionale . - Animer les équipes, promouvoir le changement et développer les ressources humaines de l'agences ; management participatif, formation des collaborateurs, entretiens annuels, projets. - Garantir un dialogue social de qualité avec les IRP. - Animer le système de management intégré QSE - Assurer le rôle d'ambassadeur vis-à-vis des parties prenantes.

5 à 10 ans d'expérience dans une fonction de direction de centre de profit dans le Transport et/ou la logistique au cours duquel, le/la candidat(e) a démontré également ses aptitudes managériales, commerciales, son goût pour l'opérationnel et la gestion. Idéalement, le candidat a une expérience multimétiers (Messagerie / Express, Affrètement). Connaissances requises: - Marché du transport et de la logistique - Réglementation transport et sociale - Management de la santé et la sécurité - Gestion financière et commerciale - Attestations de Capacité Transporteur et Commissionnaire serait un plus Aptitudes requises: - Orientation résultat - Capacité d'analyse / Prise de recul - Leadership - Management du changement - Sens de la satisfaction client et collaborateur
Ville(s) : Charleville (Tournes)
Niveau d'études min. requis : BAC+4 / MAITRISE / MASTER(1)
Langue / Niveau :
Anglais : Intermediaire

2026-17928 - Assistant CAQ/ Agent Exploitation Arrivages H/F

Mon, 27 Jul 2026 22:22:23 Z

Fonction : Activités Opérationnelles/Qualité opérationnelle,HSE et Sûreté
Type de contrat : CDI-Temps plein
Description du poste :
Vous assurez des missions opérationnelles relatives à l'exploitation transport et la qualité. Au sein du service arrivage vous avez notamment pour mission de traiter les opérations administratives liées à l'enlèvement et à la livraison des marchandises, conformément aux procédures opérationnelles standard de GEODIS (accueil des clients, le lien avec le Service Relation Client départ, contrôle de l'adéquation entre les flux informatiques et les flux physiques, réception des demandes d'enlèvement / livraison, traitement des retours de tournées). Vous contrôlez les modes opératoires des colis, identifiez les causes des anomalies, analysez les indicateurs, assurez le reporting, participez à la préparation et/ou aux phases d'exécution des audits, assurez la formation des nouveaux collaborateurs aux protocoles et réglementations existants.

aisance relationnel / sérieux / dynamisme/ maitrise informatique WORD/EXEL
Ville(s) : LA CHAPELLE SAINT LUC
Niveau d'études min. requis : BAC

2026-17900 - Exploitant transport routier de marchandises en ALTERNANCE H/F

Tue, 21 Jul 2026 22:23:52 Z

Fonction : Activités Opérationnelles/Transport Routier
Type de contrat : Stagiaire ou autres types de contrats
Description du poste :
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons pour notre site de REIMS un(e) exploitant(e) transport en ALTERNANCE. Vos missions seront les suivantes : - Coordonner les activités transport au sein du périmètre qui vous est attitré - Être en charge du bon déroulement des opérations transport et de la qualité de service auprès des clients, - Etre garant du respect de la réglementation social et QHSE - Etre force de proposition dans la mise en place de pistes d'amélioration sur les activités dont vous avez la responsabilité.

Vous préparez un diplôme de type Bac +2 / +3 dans le transport et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui souhaite s'impliquer dans votre formation professionnelle. Vous avez le goût du challenge, ainsi qu'une capacité d'analyse et d'écoute reconnue.
Ville(s) : REIMS
Niveau d'études min. requis : BAC

2025-15261 - Responsable d'exploitation H/F

Fri, 11 Apr 2025 13:25:08 Z

Fonction : Activités Opérationnelles/Management local des Opérations
Type de contrat : CDI-Temps plein
Description du poste :
Garantir la qualité du service rendu au client externe et interne dans le respect de la réglementation en vigueur, des processus d'exploitation et des objectifs de qualité, de productivité, de rentabilité, et de santé sécurité, tout en s'assurant de la mobilisation des équipes. Définir (en lien avec son management) les objectifs de ses équipes et l'ensemble des moyens (financiers, humains, techniques) nécessaires à leur atteinte, notamment participer, le cas échéant, à l'élaboration du budget de son domaine. Piloter l'adéquation des moyens humains et matériels aux besoins de l'activité en anticipant les plannings matériels et collaborateurs (anticipation du recours à l'intérim, de la gestion des congés…). Animer, mobiliser et motiver les équipes. Fixer les objectifs individuels, réaliser les EAP. S'assurer du développement des compétences des équipes (feedback, coaching, conseils de formation…) et s'assurer de la continuité de l'activité (identification de backups…). Etre garant du respect des réglementations en vigueur, notamment sociale (temps de travail, droit disciplinaire…) ou liées aux engagements pris vis-à-vis de la sous-traitance (transport, nettoyage, gestion des déchets…). Analyser et optimiser l'ensemble des indicateurs de son activité (qualité, productivité, rentabilité et santé sécurité), en assurer le reporting auprès de son management. Si besoin, apporter son expertise dans le cadre des projets de la LoB et du Groupe. Piloter et être garant du prix de revient de son périmètre et de son amélioration permanente, en prenant en considération l'intérêt économique et qualitatif du Réseau. Elaborer le plan de transport, dans le respect des offres de l'agence, et proposer son évolution régulière au CRPT (Coordinateur Régional des Plans de Transport). Garantir l'évolution du plan de tournée afin d'optimiser la productivité et les coûts sur son périmètre, dans le respect des offres. Garantir le bon déroulement des opérations de manutention et des opérations administratives dans le respect des objectifs de qualité et des référentiels de productivité. Participer en lien avec son responsable à la définition de la stratégie de ressources globale (sous-traitance vs.en propre) et la gestion de la sous-traitance (appels d'offres, choix des sous-traitants, suivi réglementaire…) Garantir la bonne application de l'ensemble des process et des guides métier (arrivages, départ, transit, infrastructures…). Garantir la gestion des infrastructures. Garantir l'atteinte des objectifs QSE et leur amélioration permanente. Garantir le respect des règles de sécurité, de sûreté des biens et des personnes. Etre co-garant (avec le DA) du respect des process Santé Sécurité LoB et région (analyses AT, tour de quai, accueil sécurité, pilotage sinistralité routière…) Réaliser des tours de quai au même titre que les managers opérationnels de l'agence Evaluer les fournisseurs et mettre en œuvre un plan d'actions correctives, le cas échéant.

Expérience: Gestion & animation d'une équipe d'exploitation / Camionnage Savoir faire: Organiser et piloter l'activité exploitation / camionnage / traction Savoir être: Exemplaire, rigoureux, organiser, leadership
Ville(s) : chalons
Niveau d'études min. requis : BAC+2 / BTS / DUT